Sana critica

DESPIDO INJUSTIFICADO. CARGA DE LA PRUEBA. Cuando se recurre para invalidar un fallo sobre la base de errores en la apreciación de la prueba y el establecimiento de hechos que, por ende, la parte estima no efectivos, dicha determinación, sobre la base de la apreciación de las probanzas allegadas al proceso, mediante las reglas de la sana crítica, queda agotada en las instancias respectivas y no...

AUTORIZACIÓN DE SALIDA DEL PAÍS DE MENORES. El recurso en estudio se desarrolla a partir de hechos distintos a los establecidos en la sentencia que se revisa, lo que impide su acogimiento. En efecto, el recurrente sostiene que no resulta procedente otorgar la autorización pretendida, alegando, que no se ha demostrado que la salida de los menores fuera beneficiosa, provechosa o necesaria y los...

• Jurisprudencia de la Araucanía. Revista del centro de Estudios Procesales

Que sin perjuicio de lo expuesto, el recurrente ha interpuesto en el presente recurso de nulidad invocando dos causales en forma conjunta. Así, en relación con la del artículo 477 sobre infracción de ley, supone circunscribir la impugnación al aspecto puramente jurídico del asunto, buscando exclusivamente la recta aplicación del derecho, de manera que opera en el entendido que los hechos fijados...

Incapacidad para el trabajo. Obligación del empleador. Accidentes laborales. Empresa reclamante

DESPIDO. PRESTACIONES E INDEMNIZACIONES. La sana crítica está referida a la valoración y ponderación de la prueba, esto es, la actividad encaminada a determinar primero los aspectos que determinan la decisión de considerar aisladamente los medios probatorios, para precisar su eficacia, pertinencia, fuerza, vinculación con el juicio y cuanto pueda producir fe en el juzgador respecto de su validez...

CONTRATO DE TRABAJO. OBRA DETERMINADA. EXTINCIÓN. Se considera que el despido del trabajador ocurrió en fecha anterior a la señalada por la empleadora y sin que se hubiera terminado la etapa de la obra respectiva para la que había sido contratado, por ello se condena a la empresa principal al pago de las remuneraciones que se habrían devengado en el período que restaba de vigencia del contrato.

JUEZ. SANA CRÍTICA. APRECIACIÓN. PRUEBA. Aún cuando se ha facultado por la ley al juez apreciar la prueba conforme a la sana crítica, esta labor jurisdiccional no debe nunca llevarse a cabo en forma arbitraria o con subjetivismo jurídico. RECURSO DE CASACIÓN. HECHOS. DERECHO. No obstante tratarse de un recurso de derecho estricto, solamente el recurrente ha hecho referencias generales en relación

• Revista de Derecho Universidad Católica del Norte

La reforma a los procedimientos judiciales ha supuesto cambios fundamentales en nuestro sistema probatorio; se ha pasado de un sistema de prueba legal a un sistema en donde predominan los principios de la libertad de prueba y la sana crítica. Estos suponen que el ejercicio de valoración de la prueba por parte de nuestros tribunales adquiere características y requisitos distintos, primordialmente...

FAMILIA. MATRIMONIO. DISOLUCIÓN MATRIMONIAL. DIVORCIO. VALORACIÓN PROBATORIA. Las argumentaciones de la recurrente están orientadas, en definitiva, a modificar las conclusiones fácticas asentadas por los jueces del grado, las que, resultan inalterables para este tribunal e impiden decidir el asunto en un sentido diferente. En efecto, los hechos de la causa son sólo aquellos establecidos por los

MATRIMONIO. COMPENSACIÓN ECONÓMICA. Se advierte del estudio de los antecedentes que los sentenciadores hayan quebrantado las normas de la sana crítica, y en este sentido la recurrente igualmente no ha, explicado debidamente en que han consistido estas infracciones. En efecto, de acuerdo a las conclusiones de hecho asentadas por los jueces del mérito, las disposiciones decisorio litis produjeron...

DIVORCIO. COMPENSACIÓN ECONÓMICA. En el fallo impugnado se ha establecido que en la especie no se configuran los requisitos para la procedencia de la institución en estudio, específicamente el elemento de que la actora por haberse dedicado al cuidado del hogar y de los hijos, se vio afectada en el plano laboral en la forma que ha invocado. La demandante reconvencional, sin embargo, alega lo...

Interés superior del niño. Familia paterna. Sentencia. Igualdad de derechos

DESPIDO IMPROCEDENTE. No pueden entenderse satisfechas por los jueces de la instancia las exigencias impuestas en el artículo 458 del Código del Ramo, específicamente las de los numerales 4 y 5 “el análisis de toda la prueba rendida y las consideraciones de hecho y de derecho en que se apoya la resolución-, desde que ellas obedecen a la necesidad de que lo juzgado y decidido en cada caso se ciña,

RECLAMACIÓN DE DESPIDO ILEGAL E INJUSTIFICADO. El recurso de casación en el fondo debe ser acogido, desde que el error examinado ha influido sustancialmente en lo dispositivo del fallo porque condujo a condenar a la demandada al pago de prestaciones improcedentes, como lo son las remuneraciones del actor, por el período que media entre el despido y la convalidación del mismo. ALCANCE DE REVISIÓN...

Medida de protección. Jueces de familia. Derechos. Sentencia

PROCESO LABORAL. RECURSO DE NULIDAD. PROCEDENCIA. SENTENCIA. El recurso de nulidad en materia laboral ha sido concedido para invalidar el procedimiento total o parcialmente junto con la sentencia definitiva, o sólo esta última, según corresponda, si en su pronunciamiento concurre alguna de las causales señaladas en la ley, respecto de determinados vicios, capaces de generar nulidad y que tengan...

DIVORCIO. COMPENSACIÓN ECONÓMICA. Si bien se invoca en el recurso la conculcación de las normas de la sana crítica, lo cierto es que los fundamentos en que se sustenta dicho denuncio, no constituyen verdaderamente un atentado de esta naturaleza, ya que no dan cuenta de infracciones a la lógica y/o máximas de la experiencia, sino más bien revelan una discrepancia con las conclusiones asentadas por

Se rechaza reclamo. Infracción se cursó por no emisión de documento tributario en venta de vehículo realizada por una empresa automotriz. El Tribunal estimó suficientemente acreditados los hechos que constituyen la infracción (la realización de la venta y la no emisión de la factura). La reclamante no acreditó los hechos que fundaban la defensa: supuesta existencia de un comodato. Sentencia

DESPIDO. INDEMNIZACIÓN SUSTITUTIVA DE AVISO PREVIO Y POR AÑOS DE SERVICIO. La alegación referida a la transgresión de los artículos 41, 42 y 172 del Código del Trabajo, en razón del rechazo a la solicitud de pago del bono de gestión del último trimestre y de considerar su monto en la base de cálculo para los efectos indemnizatorios, cabe destacar que ésta se sustenta en hecho diverso a los...

Infracción por el artículo 97 N°10 del Código Tributario se cursó por no emitir documento tributario por dos operaciones de arriendo de cabañas, por dos días cada una. Respecto a una de las operaciones, correspondiente al arriendo de una cabaña a un extranjero, el reclamante reconoció los hechos pero señaló que ignoraba que debía emitir una factura exenta. Al respecto, el Tribunal estimó que los...

RELACIÓN LABORAL. SALARIO. GRATIFICACIONES GARANTIZADAS. No es posible considerar que se haya verificado vulneración alguna, tanto en relación a las normas que regulan las gratificaciones, como respecto a las reglas de apreciación de la prueba, cuya influencia importe el reconocimiento de un agravio subsanable por esta vía, atendidos los presupuestos fácticos establecidos y sobre la base de los...

El Tribunal Tributario y Aduanero de Valparaíso en procedimiento general para la aplicación de sanciones confirmó denuncia relativa a la aplicación de la infracción establecida en el N° 4, inciso 2, del artículo 97 del Código Tributario. El Órgano Jurisdiccional fundamenta su fallo en que del análisis de los antecedentes de la fiscalización se puede concluir que los documentos tributarios...

DOCTRINA: El verdadero sentido y alcance de la figura que en doctrina se denomina el perdón de la causal, se refiere a la prerrogativa del empleador en orden a no poner término a la relación laboral cuando el trabajador ha incurrido en una causal que justifica su despido. Para sostener la existencia de la figura del perdón de la causal por parte del empleador, es preciso que para absolver o...