facultades del empleador

• Práctica forense. Juzgados de Familia. Tomo I

• Práctica forense. Juzgados de Familia. Tomo I

Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por el Instituto de Desarrollo Agropecuario (INDAP) respecto de los artículos 1°, inciso tercero, y 485, del Código del Trabajo, en los autos caratulados “Silva con Instituto de Desarrollo Agropecuario”, RIT T-45-2019, RUC 19-4-0158919-0, sobre denuncia de tutela laboral por vulneración de derechos fundamentales, seguidos ante...

• Legislación Oficial

Recurso de nulidad laboral. Conjunto valórico normativo. Derecho a la tutela judicial efectiva. Contrato de trabajo

Los dirigentes sindicales que dentro de la empresa detenten cargos de la exclusiva confianza se encuentran amparados por el fuero sindical y el empleador no puede ejercer a su respecto, salvo caso fortuito o fuerza mayor, las facultades que le confiere el artículo 12 del Código del Trabajo, como tampoco puede realizar acción alguna que perturbe su derecho a la libre sindicación.

Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por la Ilustre Municipalidad de Paredones respecto de los artículos 1°, inciso tercero, 485, y 489, del Código del Trabajo, en los autos caratulados “Bravo con Ilustre Municipalidad de Paredones”, RIT T-2-2019, RUC 19-4-0172298-2, sobre denuncia de tutela laboral por vulneración de derechos fundamentales, seguidos...

Derechos fundamentales; Requisito de contratación; Antecedentes penales; Principio de no discriminación; Capacidad e idoneidad del trabajador; 1) La solicitud de un certificado de antecedentes, por parte del empleador, sólo puede operar como requisito para la admisión a un trabajo determinado, cuando resulta absolutamente indispensable, por considerarse que en dicho trabajo la calidad de persona...

• Manual ejecutivo laboral

Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Ilustre Municipalidad de Ñuñoa respecto de los artículos 1°, inciso tercero, y 485 del Código del Trabajo, en el proceso RIT T-703-2020, RUC 20-4-0264534-3, sobre denuncia por vulneración de derechos fundamentales, con ocasión al despido, nulidad del despido, cobro de prestaciones, seguido ante el Primer Juzgado de Letras...

Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por la Ilustre Municipalidad de Laja respecto de los artículos 1°, inciso tercero, y 485, del Código del Trabajo, en el proceso RIT T-5-2020, RUC 20-4-0296445-7, sobre denuncia por vulneración de derechos fundamentales, seguido ante el Juzgado de Letras del Trabajo de Laja.

1) No resulta procedente que el Inspector del Trabajo exija para la ratificación de una renuncia voluntaria que esta venga autorizada por el empleador si su plazo de presentación es inferior a 30 días. 2) Para la ratificación de un finiquito ante Inspector del Trabajo deben comparecer las dos partes que lo otorgan, personalmente o debidamente representadas. 3) Los fiscalizadores de la Dirección...

No procede que la Dirección de Obras Hidráulicas descuente de la remuneración de funcionario los días no trabajados, como consecuencia de licencia médica erróneamente no sometida a tramitación por su empleador. Ello, porque el empleador no tiene facultades para rechazar o invalidar las licencias médicas presentadas por sus trabajadores, pues conforme a los artículos 11, 13, 14, 16 y 56 del Dto 3/8

ORD. N°882 Dirigente; Permiso Sindical; Descanso Colación; Facultad Empleador; ) Por expresa disposición legal, el período de colación no se considera tiempo trabajado, salvo las partes acuerden lo contrario. 2) Si la trabajadora se presentó a las 13:00 horas por el hecho de haber destinado parte de su jornada a horas de trabajo sindical, corresponderá

Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por la Ilustre Municipalidad de Hualpén respecto de los artículos 1°, inciso tercero; 420, letra a), 485 y 486 del Código del Trabajo, en el proceso RIT T-305-2019, RUC 19-4-0202418-9, seguido ante el Juzgado de Letras del Trabajo de Concepción. (artículos 289 a 294 bis, 425 y siguientes, a excepción del 485 y 486, y 495 del...

Acoso sexual al despido. Tutela laboral por infracción de derechos fundamentales. Caducidad de la acción. Trabajo

ORD. N°700 Sala cuna; Bono compensatorio; Contrato colectivo; El acuerdo celebrado por las partes sobre el pago de un bono compensatorio de sala cuna fundado en las condiciones de salud del menor de dos años no priva a este Servicio de ejercer sus facultades fiscalizadoras en el evento de observarse un incumplimiento por parte del empleador a su obligación de otorgar el...

Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por la Ilustre Municipalidad de Molina respecto de los artículos 1°, inciso tercero, y 485 del Código del Trabajo, en los autos sobre tutela de derechos laborales, caratulados “Olivares con I. Municipalidad de Molina”, de que conoce el Juzgado de Letras y Familia de Molina, bajo el RIT T-6-2017.

El reconocimiento del carácter de límites infranqueables que los derechos fundamentales poseen respecto de las facultades que la ley le reconoce al empleador, en especial respecto del derecho a la intimi- dad, vida privada y honra de los trabajadores, conlleva a la conclusión que el programa a nivel de la red del sistema de computación, denomi- nado WIN VNC (controlador remoto) no podrá...