Silencio del empleador
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Causa nº 8316-2023 (Protección-Migración). Resolución nº 12 de C.A. de Temuco - Primera, 13-09-2023
... aprobando o rechazando solicitud de cambio de empleador, real izada con fecha 16 de septiembre de 2021, ... n, sino el mecanismo especial ó ó ó del silencio administrativo, establecido en los art culos ...
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Corte Suprema. Fallo: 941-2018.- Trece de febrero de dos mil diecinueve Cuarta Sala. Demandas por despido indirecto, cobro de prestaciones y nulidad del despido, acogidas.- Existencia de distintas interpretaciones sobre materias propuestas por recurrente, respecto de aplicación de despido indirecto tratándose de profesionales docentes y procedencia de sanción de nulidad del despido
... DE PAGO DE COTIZACIONES PREVISIONALES Y DE SALUD POR PARTE DE EMPLEADOR DEMANDADO CORRESPONDE IMPONERLE SANCIÓN DE NULIDAD DEL DESPIDO, ... DE HECHO QUE HACE PROCEDENTE TAL SANCIÓN.-- INCLUSO ANTE SILENCIO NORMATIVO DEL ESTATUTO DOCENTE RESPECTO DE NULIDAD DEL DESPIDO ESTA ...
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Causa nº 224/2018 (Laboral). Resolución nº 13 de Corte de Apelaciones de Valparaiso, de 14 de Mayo de 2018
... Por lo cual el empleador debe de pagar a la ex trabajadora, indemnización por falta de mes aviso y ... el recurrente constructora Marga-Marga S.A., es en orden a que el silencio o abstención del órgano fiscalizador debe ser interpretado y asumido ...
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Causa nº 27985/2016 (Casación). Resolución nº 713580 de Corte Suprema, Sala Tercera (Constitucional) de 12 de Diciembre de 2016
Responsabilidad por falta de servicio al acto médico. Administración pública. Funcionarios por los perjuicios. Indemnización por el daño moral
... En lo anterior no reviste influencia alguna el que su empleador directo haya sido Mafura Servicios Generales Limitada, toda vez que ... -
Causa nº 183/2017 (Reforma Laboral). Resolución nº 92456 de Corte de Apelaciones de San Miguel, de 30 de Junio de 2017
... , según existe concierto en la doctrina y jurisprudencia, el silencio no constituye respuesta, salvo en los casos en que expresamente se le ... su exclusiva facultad, optó por aplicar una doble sanción al empleador al haberse tenido por extemporánea su contestación de la acción, ya que ...
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La cláusula de no competencia post-contractual en el contrato de trabajo
Las cláusulas de no competencia post-contractual cada vez reciben mayor aplicación por parte de las empresas con miras a proteger sus intereses competitivos. Esta clase de pacto se presenta como un tema complejo, toda vez que el trabajador goza del derecho constitucional de la libertad de trabajo, el que se ve afectado por la suscripción de un acuerdo en este sentido. Este trabajo analiza el...
... Por un lado, cuando el empleador contrata a un trabajador le debe facilitar todos los medios necesarios ... La razón del silencio de la disposición se fundamenta en que el sacrificio que asume el ...