Comunicaciones al empleador
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Causa Nº 22881-2018, (Laboral) Unificación de Jurisprudencia, Corte Suprema - sala Cuarta Mixta, 14-03-2019
Municipalidad. Sanción de la nulidad de despido. Carácter de los contratos a honorarios. Relación laboral
... que el empleador establece, y que conducen necesariamente a la conclusión que ... es de ... -
Necesidades de la empresa propiamente tales. Artículo 161, Inc. 1º,Término por necesidades técnicas o económicas
... Sin perjuicio de lo señalado en los artículos precedentes, el empleador podrá poner término al contrato de trabajo invocando como causal las ... plazo de 30 días de preaviso consignado en las respectivas comunicaciones de término de contrato ... Manual EjEcutivo LaboraL ...
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Causa Nº 69761-2021, (Laboral) Unificación de Jurisprudencia, Corte Suprema - sala Cuarta Mixta, 19-01-2023
Relación laboral. Fuero sindical. Contratación del trabajador. Comunicación al empleador de la celebración de la asamblea constitutiva del sindicato
... acogió la denuncia y se declaró que el empleador incurrió en la práctica ... antisindical contemplada en el artículo 289 ... -
Causa Nº 3352-2018, (Laboral) Unificación de Jurisprudencia, Corte Suprema - sala Cuarta Mixta, 20-02-2019
Contrato colectivo de trabajo. Libertad sindical. Prácticas desleales del empleador. Proceso de negociación colectiva del sindicato denunciante
... del Trabajo, debe concurrir la intensión precisa de parte del empleador de ... atentar contra la libertad sindical”. En sentencia de la Corte de ... comunicaciones dirigidas a los trabajadores informando extensión de ... beneficios, sin ... -
Causa Nº 29175-2019, (Laboral) Unificación de Jurisprudencia, Corte Suprema - sala Cuarta Mixta, 21-07-2021
Sistema de pensiones. Entidades administradoras de prestaciones de salud. Relación laboral. Pago de cotizaciones de seguridad social
... FONASA, no fueron pagadas por su empleador. En consecuencia, atendido el ... mérito de la documental recogida ... -
Derechos del alimentario. Párrafo IX. Retención de indemnizaciones laborales
... 1.- Es una obligación imperativa la retención impuesta al empleador, en caso de darse las causales previstas en la ley por despido del ...
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Causa nº 217/2015 (Reforma Laboral). Resolución nº 16550 de Corte de Apelaciones de la Serena, de 20 de Abril de 2016
... reclamadas estaban pagadas, recayendo el peso de la prueba en el empleador, sin embargo, aduce, dicho punto fue probado en favor del trabajador, al ... por el legislador y; c) el trabajador debe cumplir con las comunicaciones administrativas que la ley determina, con el objeto de informar al ...
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Sentencia nº Rol 5128-18 de Tribunal Constitucional, 11 de Julio de 2019
Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por I. Municipalidad de Coronel respecto de los artículos 1°, inciso tercero y 485, ambos, del Código del Trabajo, en los autos caratulados “Cruces con Municipalidad de Coronel”, sobre tutela por vulneración de garantías fundamentales, despido injustificado y cobro de prestaciones, de que conoce el Segundo Juzgado de Letras de...
... resulten lesionados en el ejercicio de las facultades del empleador. También se aplicará este procedimiento para conocer de los actos ...