Decreto con Fuerza de Ley núm. 1, publicado el 01 de Junio de 2019. FIJA PLANTA DE PERSONAL DEL SERVICIO DE TESORERÍAS
| Publicado en | Diario Oficial |
| Emisor | MINISTERIO DE HACIENDA |
| Rango de Ley | Decreto con Fuerza de Ley |
FIJA PLANTA DE PERSONAL DEL SERVICIO DE TESORERÍAS
DFL Núm. 1.- Santiago, 30 de enero de 2019.
Vistos:
Lo dispuesto en el artículo 64 de la Constitución Política de la República cuyo texto refundido, coordinado y sistematizado fue fijado por el decreto supremo Nº 100, de 2005, del Ministerio Secretaría General de la Presidencia; y, las facultades que me confieren los artículos 1 y 2 de la ley Nº 21.060, dicto el siguiente:
Decreto con fuerza de ley:
Fíjanse las siguientes plantas de personal del Servicio de Tesorerías que se indican a continuación:
Establécense los siguientes requisitos para el ingreso y promoción a las plantas y cargos que se indican del Servicio de Tesorerías:
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DIRECTIVOS.
1.1 Directivos Afectos al Sistema de Alta Dirección Pública, Primer y Segundo Nivel Jerárquico:
Título profesional de una carrera de, a lo menos, 8 semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos títulos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente, y acreditar una experiencia profesional no inferior a 5 años.
El cargo de Jefe de División Jurídica, Grado 3 EUS, requiere contar con el título de abogado.
1.2 Directivos afectos al artículo 8º del decreto con fuerza de ley Nº 29, de 2004, del Ministerio de Hacienda, que fija el texto refundido, coordinado y sistematizado de la ley Nº 18.834, sobre Estatuto Administrativo, alternativamente:
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Título profesional de una carrera de, a lo menos, 10 semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos títulos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente, y acreditar una experiencia profesional no inferior a 5 años; o
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Título profesional de una carrera de, a lo menos, 8 semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos títulos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a 6 años.
Alternativamente a los requisitos anteriores, para el jefe de departamento, grado 6º, podrá ser personal en servicio en cargos de planta de directivos o de profesionales a la fecha del encasillamiento dispuesto por la ley Nº 21.060 y contar con 8 años en los cargos de dichas plantas.
1.3 Directivos de Carrera
Tesorero Provincial, grado 7º:
Título profesional de una carrera de, a lo menos, 8 semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos títulos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente y un mínimo de experiencia profesional de 5 años.
Jefes de Sección grados 7º y 8º, alternativamente:
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Título profesional de una carrera de, a lo menos, 8 semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos títulos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente y un mínimo de experiencia laboral de 2 años en el Servicio de Tesorerías, o
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Desempeño de, a lo menos, 6 años en cargos de la planta de directivos o de profesionales del Servicio de Tesorerías.
Tesoreros Provinciales - grados 8º y 9º, alternativamente:
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Título profesional de una carrera de, a lo menos, 8 semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos títulos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente, o
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Desempeño de, a lo menos, 6 años en cargos de la planta de directivos o de profesionales...
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