Toro Altamirano- Smith Tardel e Ilustre Municipalidad de Quillota - 15 de Julio de 2021 - Diario Oficial de la República de Chile - Legislación - VLEX 871037961

Toro Altamirano- Smith Tardel e Ilustre Municipalidad de Quillota

Fecha de publicación15 Julio 2021
Número de registroCVE-1972305
SecciónPublicaciones Judiciales
Número de Gaceta43.003
CVE 1972305 |Director: Juan Jorge Lazo Rodríguez
Sitio Web: www.diarioficial.cl |Mesa Central: +562 2486 3600 Email: consultas@diarioficial.cl
Dirección: Dr. Torres Boonen N°511, Providencia, Santiago, Chile.
Este documento ha sido firmado electrónicamente de acuerdo con la ley N°19.799 e incluye sellado de tiempo y firma electrónica
avanzada. Para verificar la autenticidad de una representación impresa del mismo, ingrese este código en el sitio web www.diarioficial.cl
DIARIO OFICIAL
DE LA REPUBLICA DE CHILE
Ministerio del Interior y Seguridad Pública III
SECCIÓN
JUICIOS DE QUIEBRA, MUERTES PRESUNTAS, CAMBIOS DE NOMBRE Y RES. VARIAS
Núm. 43.003 | Jueves 15 de Julio de 2021 | Página 1 de 4
Publicaciones Judiciales
CVE 1972305
NOTIFICACIÓN
CAUSA RIT M-39-2019 RUC 19-4-0196516-8, CARATULADO: TORO ALTAMIRANO
CON SMITH TARDEL E ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE QUILLOTA, SE DISPUSO
NOTIFICAR POR AVISOS A LA DEMANDADA PRINCIPAL GUILLERMO ENRIQUE
SMITH TARDEL, LA DEMANDA Y SUS PROVEIDOS QUE A CONTINUACIÓN SE
TRANSCRIBE: EN LO PRINCIPAL: Interpone demanda en procedimiento monitorio por cobro
de prestaciones laborales. PRIMER OTROSÍ: Acompaña documentos. SEGUNDO OTROSÍ:
Solicita diligencia probatoria. TERCER OTROSÍ: Beneficio de Asistencia Jurídica. CUARTO
OTROSÍ: Forma especial de notificación. QUINTO OTROSÍ: Patrocinio y Poder. S.J.L. del
Trabajo (QUILLOTA). ANGELINA DEL ROSARIO TORO ALTAMIRANO, auxiliar de aseo,
domiciliada en pasaje La Bodega, número 55, sector Las Pataguas, La Palma, comuna de
Quillota, a US. respetuosamente digo: Que, encontrándome dentro de plazo legal, vengo en
entablar demanda en procedimiento monitorio por despido improcedente y de cobro de
prestaciones laborales en contra de mi ex-empleador, GUILLERMO ENRIQUE SMITH
TARDEL, contratista, domiciliado en calle Aspillaga N°306, comuna de Quillota; y
solidariamente de acuerdo a lo dispuesto en el artículo 183-B del Código del Trabajo, en contra
de la ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE QUILLOTA, persona jurídica de Derecho Público,
representada por su Alcalde, LUIS MELLA GAJARDO, médico cirujano, ambos domiciliados
en calle Maipú N°330, 2° Piso, comuna Quillota; y en contra de esta última en defecto de la
solidaridad, subsidiariamente, sólo para el caso que la misma acredite lo dispuesto en el artículo
183-D del Código del Trabajo, solicitando desde ya se acoja, dando lugar a ella en todas sus
partes con expresa condenación en costas, en atención a la exposición circunstanciada de los
hechos y de las consideraciones de derecho en que se fundamenta: I.- RELACIÓN
CIRCUNSTANCIADA DE LOS HECHOS. 1.- Con fecha 22 de diciembre del año 2014, fui
contratada por el demandado principal, GUILLERMO ENRIQUE SMITH TARDEL, en calidad
de “Auxiliar de Aseo”, en régimen de subcontratación, labores que llevé a cabo en el CESFAM
(Centro de Salud Familiar), ubicado en calle San Francisco, sin número, del sector La Palma, de
esta comuna, en virtud de un acuerdo contractual suscrito entre las demandadas de esta causa, tal
como se indica en la cláusula segunda del instrumento individual de trabajo, cuya copia
acompaño a esta presentación. 2.- La jornada laboral convenida era de cuarenta y cinco horas
semanales, distribuida de la siguiente forma: lunes a viernes, de 18:00 a 16: 00 horas o de 12:00
a 20:00 horas. 3.- La remuneración mensual pactada era equivalente a un ingreso mínimo
mensual, más gratificación legal garantizada equivalente al 25% de la remuneración mensual,
que la demandada principal me pagaba con arreglo a lo establecido en el artículo 50 del Código
del Trabajo. En consecuencia, para los efectos de lo dispuesto en el artículo 172 del Código del
Trabajo, mi última remuneración devengada ascendió a la suma de $360.000.- (trescientos
sesenta mil pesos). 4.- La duración del contrato de trabajo era de plazo indefinido, tal como se
indica en la cláusula primera del instrumento individual de trabajo, cuya copia acompaño a esta
presentación. II.- ANTECEDENTES DEL TÉRMINO DE LA RELACIÓN LABORAL. El día
15 de noviembre del año 2018 mi ex empleador me entregó personalmente una carta de aviso de
término del contrato de trabajo, a partir del 15 de diciembre de 2018, invocando la causal
contenida en el inciso primero del artículo 161, del Código del Trabajo, esto es, “necesidades de
la empresa, establecimiento o servicio”. En cuanto a los hechos fundantes de la causal, en la carta
de aviso de despido de fecha 15 de noviembre de 2018 se consigna: “El 15 de diciembre de 2018,
finaliza el contrato de servicio de aseo del Cesfam La Palma, dependiente de la I. Municipalidad
de Quillota”. Hago presente a SS., que al momento del despido mi ex empleadora no compensó
en dinero el feriado proporcional del período 22 de diciembre de 2017 al 15 de diciembre del año
2018, que corresponde a la suma de $220.733.- (doscientos veinte mil setecientos treinta y tres
pesos). III.- TRÁMITES POSTERIORES AL DESPIDO. En desconocimiento del plazo de que
disponía para entablar una demanda por el despido improcedente de que había sido objeto, sólo

Para continuar leyendo

Solicita tu prueba

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR