Talento femenino fortalece la empresa del siglo XXI - 10 de Enero de 2017 - El Mercurio - Noticias - VLEX 657346549

Talento femenino fortalece la empresa del siglo XXI

Este contexto laboral se contradice con los resultados positivos que se logran cuando se constituyen equipos mixtos, puesto que facilitan la toma de decisiones, promueven una mayor innovación y muestran un mejor desempeño financiero. En ellos, las mujeres se destacan por su rigurosidad, empatía, colaboración y mirada sistémica; habilidades cada vez más valoradas por las organizaciones y que se complementan con la competitividad, racionalidad y visión estratégica que aportan los hombres. En consecuencia, el desafío actual es integrar los atributos femeninos y masculinos, ya que ambas miradas son imprescindibles.

Las organizaciones tradicionales buscan incrementar su capacidad adaptativa para lograr ser una empresa del siglo XXI con modelos más humanos y más sustentables. Las organizaciones que participan en el estudio "Mejores Empresas para Madres y Padres que Trabajan" han avanzado en esa dirección, favoreciendo lugares de trabajo donde puedan equilibrar mejor trabajo y familia, incorporando beneficios principalmente en apoyo a la maternidad y paternidad, para el cuidado de los hijos y de personas dependientes, en flexibilidad laboral y en crear políticas...

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