Resolución núm. 751 EXENTA, publicada el 28 de Julio de 2023. CONSTITUYE CONSEJO NACIONAL DE CAPACITACIÓN CONFORME LO ESTABLECIDO EN LA LEY Nº 19.518, QUE FIJA EL NUEVO ESTATUTO DE CAPACITACIÓN Y EMPLEO, Y SU REGLAMENTO CONTENIDO EN EL DECRETO SUPREMO Nº 98, DE 1997, DE ESTA SECRETARÍA DE ESTADO
| Publicado en | Diario Oficial |
| Emisor | MINISTERIO DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL |
| Rango de Ley | Resolución |
CONSTITUYE CONSEJO NACIONAL DE CAPACITACIÓN CONFORME LO ESTABLECIDO EN LA LEY Nº 19.518, QUE FIJA EL NUEVO ESTATUTO DE CAPACITACIÓN Y EMPLEO, Y SU REGLAMENTO CONTENIDO EN EL DECRETO SUPREMO Nº 98, DE 1997, DE ESTA SECRETARÍA DE ESTADO
Núm. 751 exenta.- Santiago, 13 de julio de 2023.
Visto:
Lo dispuesto en el decreto con fuerza ley Nº 1/19.653, de 2000, del Ministerio Secretaría General de la Presidencia, que fija el texto refundido, coordinado y sistematizado de la ley Nº 18.575, Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado; en el decreto con fuerza de ley Nº 1, de 1967, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, que establece la Reestructuración y Funciones de la Subsecretaría del Trabajo; en la ley Nº 19.518, que fija el Nuevo Estatuto de Capacitación y Empleo; en el decreto supremo Nº 98, de 1997, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, que aprueba reglamento general de la ley Nº 19.518; en el decreto supremo Nº 83, de 2022, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, que modifica decreto supremo Nº 98, de 1997, citado; en el decreto supremo Nº 122, de 1999, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, que aprueba reglamento especial de la ley Nº 19.518, relativo a los organismos técnicos intermedios para capacitación; en la resolución exenta Nº 685, de 2023, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, que crea Mesa de Diálogo Social para el Aumento de la Productividad y la Empleabilidad a través del Desarrollo de Competencias en las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas; en el decreto supremo Nº 71, de 2022, del Ministerio del Interior y Seguridad Pública, que nombra Ministra del Trabajo y Previsión Social; en los oficios ordinarios Nºs. 209, 210, 211 y 212, todos de fecha 6 de septiembre de 2022, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social; en los oficios ordinarios Nºs. 1266/2023 y 1267/2023, ambos del 22 de junio de 2023, de la Subsecretaría del Trabajo; en los correos electrónicos de fecha 14 de junio de 2023, de la Jefatura del Departamento de Intermediación y Prospección Laboral, División Políticas de Empleo, Subsecretaría del Trabajo; en el oficio ordinario Nº 462, de 6 de diciembre de 2022, de la Jefatura de Gabinete del Ministro de Educación, del Ministerio de Educación; en el oficio ordinario Nº 1730/2022, de 4 de octubre de 2022, del Ministerio de Hacienda; en la resolución exenta folio Nº RMEX202200185, de 2 de noviembre de 2022, del Ministerio de Economía, Fomento y Turismo; en el oficio ordinario Nº 3288, de 12 de septiembre de 2022, de la Vicepresidencia de la Corporación de Fomento de la Producción; en los correos electrónicos del mes de junio de la Confederación Nacional de la Micro, Pequeña y Mediana Empresa de Chile - Conapyme, la Asociación de Exportadores y Manufactura - Asexma Chile A.G., la Asociación de Emprendedores de Chile - Asech, la Multigremial Nacional de Emprendedores, y de la Comunidad Empresarial de Micro, Pequeños Empresarios y Emprendedores de Chile - Propyme A.G., respectivamente; en la carta de fecha 27 de junio de 2023, de la Presidencia de la Central Unitaria de...
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