Proyecto de ley que regula contrato y finiquito laboral electrónico ahorraría casi $3 mil millones a trabajadores
Como parte de la agenda de modernización laboral del Gobierno, a inicios de agosto el Ministerio del Trabajo ingresó a la Cámara de Diputados un proyecto de ley que adecúa el Código Laboral en materia de documentos laborales electrónicos.De acuerdo al mensaje de la iniciativa, se busca facilitar la realización de actuaciones en el mundo laboral, permitiéndoles a trabajadores y empleadores ahorrar tiempo y recursos, en materias como la suscripción de contratos, finiquito laboral, la renuncia del trabajador y conciliaciones celebradas entre las partes.Actualmente, la mayoría de esas acciones requieren la presencia de un ministro de fe que puede ser un inspector de la Dirección del Trabajo (DT) o un notario público. Ante estos últimos, los trámites tienen pagos asociados.El proyecto plantea que la Dirección del Trabajo promueva eficiente y tecnológicamente el cumplimiento de los documentos laborales, dándole la validez legal que exige la normativa laboral."Mejorar los procesos internos de la Dirección del Trabajo, mediante la incorporación de mecanismos tecnológicos de gestión que permitan al servicio adaptarse a los nuevos tiempos. Para ello, se propone incorporar expresamente en la ley la validez del finiquito, renuncia y mutuo acuerdo otorgados de manera electrónica en el sitio electrónico de la Dirección del Trabajo", señala el texto legal.Desde el ministerio explican que los trámites se podrán realizar en el sitio web institucional de la DT, utilizando la "Clave Única" del Registro Civil, a la cual pueden acceder todos los ciudadanos.También se incorpora que la Tesorería General de la República pueda actuar como...
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