ORD. N°1398 10 de Marzo de 2016. Da respuesta a presentación que indica.
| Fecha Disposición | 10 de Marzo de 2016 |
| Materia | Da respuesta a presentación que indica. |
DIRECCIÓN DEL TRABAJO
DEPARTAMENTO JURIDICO
K: 4613(994)2014
ORD.: 1398 /
MAT.:Dirección del Trabajo; Competencia; Materias controvertidas;
RORD.: Da respuesta a presentación que indica.
ANT.:1) Comunicación telefónica de 23.02.2016 de Unidad de Dictámenes e Informes en Derecho a Inspección Provincial del Trabajo de Copiapó.
2) Ordinario N°1957 de 21.10.2015 de Inspector Provincial del Trabajo (S) Copiapó, recibido el 28.10.2015.
3) Ordinario N°5072 de 05.10.2015, de Jefe Departamento Jurídico.
4) Ordinario N°3533 de 14.07.2015, de Jefe Departamento Jurídico
5) Ordinario N°711, de 11.02.2015, de 11.02.2015 de Inspector Provincial del Trabajo de Copiapó.
6) Ordinario N°4380, de 06.11.2014, de Jefe Departamento Jurídico.
7) Ordinario N°3659, de 22.09.2014, de Jefa Departamento Jurídico(S).
8) Ordinario Nº1498, de 01.08.2014, de Inspector Provincial del Trabajo (S) Copiapó.
9) Ordinario Nº2116, de 06.06.2104, de Jefa Unidad de Dictámenes e Informes en Derecho.
10) Comunicación telefónica de 29.05.2014, de Jefe Fiscalización de Inspección Provincial del Trabajo de Copiapó.
11) Ordinario Nº761, de 23.04.2014 de Sr. Inspector Provincial del Trabajo de Copiapó.
12) Ordinario Nº38, de 09.04.2014, de Sr. Inspector Comunal del Trabajo Caldera.
13) Presentación de 08.04.2014 de Sra. Andrea Salazar Alfaro, Presidenta Sindicato Funcionarios Colegio Parroquial Padre Negro.
SANTIAGO, 10.03.2016
A:SRA ANDREA SALAZAR ALFARO
PRESIDENTA DEL SINDICATO FUNCIONARIOS COLEGIO PARROQUIAL PADRE NEGRO
andy802006@hotmail.com
Mediantepresentacióndelantecedente14),ha solicitado a esta Dirección fije el sentido y alcance de las clausulas décimo novena y trigésima del Contrato Colectivo suscrito el 6 de junio de 2012, entre el Colegio Parroquial Padre Negro y el Sindicato de Trabajadores constituido en el mismo, en relación con los siguientes aspectos:
Al respecto, cumplo en informar a Uds. lo siguiente:
El contrato colectivo de trabajo suscrito con fecha 6 de junio de 2012 entre el Colegio Parroquial Padre Negro y el Sindicato de Trabajadores constituido en el mismo y, cuya vigencia terminó el 6 de junio de 2014, disponía en su cláusula décimo novena:
"JUBILACIÓN:ElColegioentregaráun"BonodeGracia"decincoSueldos Mínimos Mensuales Internos (1.250.000 pesos al 1° de junio de 2012) a cada socio Asistente de Educación que se acoja a jubilación, para alejarse definitivamente del Colegio.
El Colegio entregará un "Bono de Gracias" de cinco Sueldos Mínimos Mensuales Docente...
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