Ingenieras, con posgrados y de 55 años promedio: perfil a las 33 directoras del IPSA - 29 de Noviembre de 2021 - El Mercurio - Noticias - VLEX 878623217

Ingenieras, con posgrados y de 55 años promedio: perfil a las 33 directoras del IPSA

Hoy, 33 son las mujeres que participan en los directorios de las empresas del IPSA, una cifra aún baja considerando su presencia respecto del total (14%), aunque de todas formas significativa, si se toma en cuenta el aumento que registraron entre 2020 y 2021.Con 55 años promedio y con Chile como principal país de nacionalidad (82%), así son las líderes de las principales firmas del país, según la radiografía y visión de futuro de estas profesionales realizada por PwC, Fundación Generación Empresarial (FGE), Egon Zhender y el Centro de Gobierno Corporativo del ESE Business School. El informe muestra que casi dos tercios de las directoras es ingeniera (53% comercial/licenciada en administración y 6% civil), y que la mayoría estudió en las universidades Católica (34%), de Chile (22%) y de Concepción (6%). Un 64% posee posgrados.Respecto a sus prioridades y acciones sobre el rol de la nueva empresa en el país, se observa un consenso en torno a seis ejes: el propósito por sobre la misión, nuevo enfoque de los stakeholders , innovación y tecnología como habilitadores clave, rol de la empresa en el cambio climático, liderazgo femenino y sostenibilidad, y modelos colaborativos.Todo esto conforme a los principales puntos de vista de las 29 directoras que participaron del proyecto. Estas son: Ana Dorrego y Lucía Santa Cruz, de Banco Santander; Ana Holuigue y Ana María Orellana, de Parque Arauco; Carmen Román, de Embotelladora Andina; Francesca Gostinelli y Giulia Genuardi, de Enel Américas; Giorgianna Cúneo y María Loreto Silva, de Aguas Andinas; Isabel Margarita Bravo, Sandra Porcile y Verónica Edwards, de Ripley; María Olivia Recart y Patricia Núñez, de CAP; Isabella Alessio, de Enel Chile; Janet Awad, de Concha y Toro; Karin Jurgensen y Marcela Achurra, de Empresas Copec; Marcela Angulo y María Emilia Correa, de Colbún; María Francisca Saieh, María Pilar Dañobeitía y Tina Rosenfeld, de SMU; Michelle Labbé, de ILC; Paola Cúneo, de Falabella; Rosario Navarro, de Sonda; Victoria Vásquez, de Cencosud Shopping; Vivianne Blanlot, de Colbún y CMPC, y Manola Sánchez, de CAP, Mall Plaza y BCI."Reunir a estas directoras ha sido una experiencia fantástica que permitirá motivar a más mujeres y aumentar las visiones para robustecer el quehacer corporativo y contribuir a enriquecer el debate público", dice Renzo Corona, socio principal de PwC Chile.PropósitosUna de las reflexiones que más se repitió entre las directoras tiene relación con volver a pensar la...

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