Exceptuado del trabajo dominical
| Autor | Aníbal Cornejo Manríquez |
| Cargo del Autor | Abogado. Universidad de Chile |
| Actualizado a | Enero 2022 |
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En ......................., a ............de ................. de 20 ..............., entre ................. .................................... (razón social), RUT ................... , representada por don(a) ............................ en su calidad de ..............., cédula de identidad Nº ................ , ambos domiciliados en calle ............... ........................., Nº ...................... , comuna de ........................, ciudad de ................... , que en adelante se denominará "el empleador", y don(a) ............................. __ , de nacionalidad ................... nacido(a) el ...........de .............. de ..............., cédula de identidad Nº ................RUT .................... de profesión u oficio ...................... de estado civil ...................., domiciliado
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en calle ....................... , Nº .................... , comuna de ....................., ciudad de .................. , procedente de ........................, que en adelante se denominará "el trabajador", se ha convenido el siguiente contrato de trabajo:
PRIMERO. El trabajador se compromete a desempeñar las labores de ................. . En el recinto de la empresa/industria o establecimiento/sucursal de propiedad del empleador, ubicado en calle ......................... Nº ...... comuna de .................. ciudad de ............ con los deberes y atribuciones que el empleador le asigne o a cualquier otro trabajo similar que se le encomiende.
SEGUNDO. El empleador podrá modificar por causa justificada, el recinto donde deben prestarse los servicios, con la única limitación que el nuevo sitio quede dentro de la misma ciudad o localidad.
TERCERO. El trabajador en virtud del artículo 38 número ........ se encuentra exceptuado del descanso dominical, en consecuencia, su jornada ordinaria semanal de trabajo será de .... horas, las cuales se distribuirán de ....... a ......... de las ..........a las ........... horas.
La jornada diaria de trabajo será interrumpida por un descanso de colación de ......... minutos, entre las ....... y las ........... horas.
El empleador se compromete a otorgar un día de descanso a la semana en compensación a cada día domingo trabajado y otro más por cada festivo en que el trabajador debió prestar servicios.
CUARTO. El empleador se compromete a remunerar los servicios del trabajador con un sueldo mensual de $ .................... que será liquidado y pagado por período...
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