Dictamen nº 22488 de Contraloría General de la República, de 23 de Marzo de 2016 - Doctrina Administrativa - VLEX 631778057

Dictamen nº 22488 de Contraloría General de la República, de 23 de Marzo de 2016

N° 22.488 Fecha: 23-III-2016

Se ha dirigido a esta Contraloría General el señor Jorge Marcial Collao Cortés, exfuncionario de Carabineros de Chile, consultando si es posible su reincorporación a esa institución, en calidad de personal contratado por resolución, por haber sido favorecido con la remisión condicional de la pena, prevista en la ley N° 18.216.

Al respecto, cabe señalar que el artículo 38, inciso primero, del citado texto legal, prescribe que el otorgamiento, por sentencia ejecutoriada, de alguno de los beneficios alternativos al cumplimiento de la pena -entre ellos, la referida remisión-, tiene mérito suficiente para la omisión, en los certificados de antecedentes, de las anotaciones a que dio origen la condena.

En este sentido, la jurisprudencia de esta Entidad de Control, contenida en sus dictámenes Nos 7.426, de 2008 y 84.647, de 2014, entre otros, manifestó que la aludida omisión permite considerar al condenado como si nunca lo hubiese sido, en cuanto a la observancia de las exigencias de ingreso a la Administración.

No obstante lo expuesto, se debe tener presente que el citado artículo 38, en su inciso final, exceptúa de aquella exclusión, los certificados que se otorguen para incorporarse, en lo que interesa, a Carabineros de Chile.

Ahora bien, es menester indicar, con arreglo a lo dispuesto en el artículo 7°, inciso segundo, de la orden general N° 1.957, de 2010, de la Dirección General, Directiva del Personal Contratado por Resolución, que a ese tipo de empleados les será aplicable el artículo 54, letra c), de la ley N° 18.575, según el cual no podrán ingresar a cargos en la...

Para continuar leyendo

Solicita tu prueba

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR