Oficio nº 008089 de 10 de Octubre de 1990, de Superintendencia de Seguridad Social (sobre Codigo del Trabajo; D.F.L. Nº 44, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social; Ley Nº 16.744) - Doctrina Administrativa - VLEX 480752962

Oficio nº 008089 de 10 de Octubre de 1990, de Superintendencia de Seguridad Social (sobre Codigo del Trabajo; D.F.L. Nº 44, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social; Ley Nº 16.744)

ESA INSTITUCION SOLICITA UN PRONUNCIAMIENTO SOBRE ANTICIPOS DE GRATIFICACION, Y SU INCLUSION EN LA BASE DE CALCULO DEL SUBSIDIO POR INCAPACIDAD LABORAL.

EN EL INFORME DE SU FISCALIA SE EXPRESA QUE EN MATERIA DE GRATIFICACIONES Y SU CONSIDERACION EN EL CALCULO DE SUBSIDIOS POR INCAPACIDAD LABORAL DE LA LEY Nº 16.744, ESTA SUPERINTENDENCIA HA SOSTENIDO, EN SINTESIS, LO SIGUIENTE:

  1. QUE LA GRATIFICACION LEGAL, ESTO ES AQUELLA ESTABLECIDA EN LOS ARTICULOS 46 Y 49 DEL CODIGO DEL TRABAJO, NO DEBE CONSIDERARSE PARA LA DETERMINACION DEL MONTO DEL SUBSIDIO POR INCAPACIDAD TEMPORAL, POR NO TENER COMO FUNDAMENTO LA PRESTACION DE SERVICIOS, SINO LA OBTENCION DE UTILIDADES EN EL RESPECTIVO EJERCICIO FINANCIERO.

  2. QUE LA GRATIFICACION CONVENCIONAL PAGADA MENSUALMENTE A LOS TRABAJADORES, ES DECIR, AQUELLA CONVENIDA LIBREMENTE POR LAS PARTES Y CUYO MONTO SUPERA LOS LIMITES DE LA LEGAL, DEBE O NO INCLUIRSE EN EL REFERIDO CALCULO SEGUN SI EL TRABAJADOR PIERDE O NO POR ESTE HECHO EL DERECHO A PERCIBIR ESTAS PRESTACIONES, ESTO ES, SI LA PERCEPCION DEL BENEFICIO ESTA O NO ASEGURADA A TODO EVENTO.

SEGUN ESTE CRITERIO, SE INCLUIRIA EN EL CALCULO DEL SUBSIDIO SOLO LA GRATIFICACION CONVENCIONAL QUE SE SUSPENDE O PIERDE DURANTE EL PERIODO DE INCAPACIDAD POR NO ESTAR GARANTIZADO SU PAGO A TODO EVENTO, EXCLUYENDOSE EN CASO CONTRARIO, PUES SU INCLUSION IMPLICARIA UN DOBLE PAGO PARA EL TRABAJADOR.

AGREGA QUE, EL REFERIDO CRITERIO, SERIA EL SOSTENIDO INVARIABLEMENTE POR ESTA SUPERINTENDENCIA EN LOS ORDINARIOS Nºs 1559 DE 1973, 2612 DE 1974, 1250 DE 1981, 2979 DE 1982, 4030 DE 1983, 2650 DE 1987 Y 5150 DE 1989, LO QUE HABRIA VARIADO CON EL ORDINARIO Nº 1818 DE 1990, AL SEÑALAR QUE LOS ANTICIPOS MENSUALES A CUENTA DE LA GRATIFICACION LEGAL ESTABLECIDA EN EL ARTICULO 46 DEL CODIGO DEL TRABAJO TIENEN CARACTER DE SUELDO PARA TODOS LOS EFECTOS LEGALES Y QUE, POR CONSIGUIENTE, EN LA MEDIDA QUE INTEGRAN LAS REMUNERACIONES IMPONIBLES DEBEN INCLUIRSE EN EL CALCULO DEL SUBSIDIO POR INCAPACIDAD LABORAL DE ORIGEN COMUN O DERIVADOS DE LA LEY Nº 16.744, DE ACUERDO A LO DISPUESTO EN LOS ARTICULOS 8º DEL D.F.L. Nº 44, DE 1978, DEL MINISTERIO DEL TRABAJO Y PREVISION SOCIAL Y 30 DE LA LEY Nº 16.744.

SEÑALA, ADEMAS, QUE PESE A QUE EL EMPLEADOR ANTICIPE MENSUALMENTE LA GRATIFICACION DEL ARTICULO MENCIONADO, NO POR ELLO PIERDE SU CARACTER DE LEGAL PARA CONVERTIRSE EN CONVENCIONAL.

FINALMENTE, INDICA QUE EL OFICIO EN COMENTO NADA SEÑALA SOBRE LA GRATIFICACION CONVENCIONAL Y TAMPOCO PRECISA...

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