ORD. N°4065 4 de Agosto de 2016. El término del contrato de trabajo de la docente Morelia Valdés Concha, en virtud de su renuncia voluntaria al cargo en los términos previstos en el artículo 1° de la Ley Nº20.822, para acogerse a la bonificación por retiro prevista en dicha norma legal, sólo se producirá cuando la Corporación de desarrollo Social de Providencia ponga su...
| Fecha Disposición | 4 de Agosto de 2016 |
| Materia | El término del contrato de trabajo de la docente Morelia Valdés Concha, en virtud de su renuncia voluntaria al cargo en los términos previstos en el artículo 1° de la Ley Nº20.822, para acogerse a la bonificación por retiro prevista en dicha norma legal, sólo se producirá cuando la Corporación de desarrollo Social de Providencia ponga su... |
DIRECCIÓN DEL TRABAJO
DEPARTAMENTO JURIDICO
K: 7475(1740)2016
ORD.:4065/
MAT.: Estatuto Docente; Bonificación por retiro voluntario; Termino de la relación laboral;
RORD.: El término del contrato de trabajo de la docente Morelia Valdés Concha, en virtud de su renuncia voluntaria al cargo en los términos previstos en el artículo 1° de la Ley Nº20.822, para acogerse a la bonificación por retiro prevista en dicha norma legal, sólo se producirá cuando la Corporación de desarrollo Social de Providencia ponga su disposición la totalidad de la bonificación que le corresponde.
ANT.: Presentación de 14.07.2016 de Sra. Morelia Valdés Concha, recibido el 19.07.2016.
SANTIAGO, 04.08.2016
DE : JEFE DEPARTAMENTO JURÍDICO
A : SRA. MORELIA VALDÉS CONCHA
BALMACEDA N°2088 DEPTO 1302
SANTIAGO CENTRO
REGIÓN METROPOLITANA
Mediante presentación del antecedente, ha solicitado a esta Dirección un pronunciamiento acerca de la oportunidad en que su contrato de trabajo termina por la renuncia voluntaria al cargo para acogerse a la bonificación por retiro prevista en el artículo 1° inciso 1° de la Ley N°20.822.
Al respecto, cumplo en informar a Ud. lo siguiente:
La citada Ley N°20.822, publicada en el diario oficial de 9 de abril de 2015, en su artículo 1°, inciso 1°, dispone:
"Establécese una bonificación por retiro voluntario para los profesionales de la educación que durante el año escolar 2015 pertenezcan a una dotación docente del sector municipal, administrada directamente por las municipalidades o por corporaciones municipales, ya sea en calidad de titulares o contratados, o estén contratados en los establecimientos regidos por el decreto ley N°3.166, de 1980, y que al 31 de diciembre de 2015 hayan cumplido o cumplan sesenta o más años de edad si son mujeres, o sesenta y cinco o más años de edad si son hombres, y hagan efectiva su renuncia voluntaria e irrevocable, respecto del total de horas que sirven en las entidades antes señaladas, en los plazos y condiciones que fija esta ley.
Por su parte el artículo 2° del mismo cuerpo legal prevé:
"Los profesionales de la educación señalados en el artículo anterior, que hayan cumplido el requisito de edad al 31 de diciembre de 2012, deberán formalizar su renuncia voluntaria con carácter irrevocable ante el respectivo empleador, acompañada del respectivo certificado de nacimiento, hasta el 1 de junio de 2015.
En el caso de los profesionales de la educación que hayan cumplido o cumplan el requisito de edad durante el...
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