ORD. Nº 519/25 25 de Enero de 1995. Descanso compensatorio Procedencia Descanso entre jornada Interpretación Procedencia.Descanso compensatorio Interrupción Procedencia.Negociación colectiva Instrumento colectivo Interpretación. - Doctrina Administrativa - VLEX 239908962

ORD. Nº 519/25 25 de Enero de 1995. Descanso compensatorio Procedencia Descanso entre jornada Interpretación Procedencia.Descanso compensatorio Interrupción Procedencia.Negociación colectiva Instrumento colectivo Interpretación.

Fecha Disposición25 de Enero de 1995
MateriaDescanso compensatorio Procedencia Descanso entre jornada Interpretación Procedencia.Descanso compensatorio Interrupción Procedencia.Negociación colectiva Instrumento colectivo Interpretación.

ORD. Nº

519/25

MATERIA= Descanso compensatorio Procedencia Descanso entre jornada Interpretación Procedencia.

Descanso compensatorio Interrupción Procedencia.

Negociación colectiva Instrumento colectivo Interpretación.

RESUMEN DE DICTAMEN= 1) No corresponde que la Empresa de Ferrocarriles del Estado compense con días de descanso los domingo o festivos que el trabajador debió estar ubicable para un eventual llamado de emergencia si tales días no laboró efectivamente.

2) La misma Empresa no se encuentra facultada para obligar a un trabajador a concurrir a laborar en razón de una emergencia si se halla cumpliendo su período de descanso entre el término de una jornada y el inicio de la siguiente.

3) Asimismo, tampoco se puede obligar al trabajador a concurrir a laborar aún cuando esté afecto a los días de ubicabilidad si se encuentra en su semana de descanso o ello ocurre después de la jornada diaria, y 4) El bono de ubicabilidad pactado en contrato colectivo celebrado con la Empresa de Ferrocarriles del Estado es proporcional a los días de ubicabilidad que corresponda al trabajador.

ANTECEDENTES DEL DICTAMEN= 1) Ord. Nº 3528, de 19.11.93, de Director Regional del Trabajo Región del Maule.

2) Presentación de 18.11.93, de don Germán Carreño Bravo, Encargado Conflictos CUT Talca.

FUENTES LEGALES= Código del Trabajo, artículos 21, 29 y 38, inciso tercero.

CONCORDANCIAS DEL DICTAMEN= Dictámenes Nºs. 3707, de 23.05.91; 4.935-150, de 15.07.91; 3.204-125, de 12.06.92; 5508, de 03.09.85 y 6.547-300 de 26.09.86.

FECHA DE EMISION= 25/01/1995

DICTAMEN=

DE : DIRECTOR DEL TRABAJO

A : SR. GERMAN CARREÑO BRAVO ENCARGADO CONFLICTOS CUT TALCA SINDICATO DE TRABAJADORES Nº 1 DE LA EMPRESA FERROCARRILES DEL ESTADO RECINTO ESTACION FERROCARRILES TALCA

Mediante presentación del antecedente 2) se solicita un pronunciamiento de esta Dirección acerca de:

1) Si corresponde devolución del séptimo día y por días festivos cuando de acuerdo a cuadro de ubicabilidad fijado por la Empresa de Ferrocarriles del Estado para turnos de emergencia el trabajador está a disposición del empleador los días domingo y festivos.

2) Si el trabajador no se encuentra cumpliendo días de ubicabilidad es posible notificarle y obligarle a concurrir a una emergencia durante los períodos de descanso entre una jornada y la siguiente.

3) Si encontrándose el trabajador dentro del cuadro de ubicabilidad se le puede exigir laborar en la semana que le corresponde descanso y después de cumplir con su jornada de trabajo, y 4) Si la asignación por ubicabilidad pactada es porcentual, semanal o diaria.

Sobre el particular, cúmpleme informar a Ud. lo siguiente:

1) En lo que dice relación con la primera consulta, si procede compensar con días de descanso los domingo o festivos que se está a disposición del empleador según cuadro de ubicabilidad, el artículo 21 del Código del Trabajo, dispone:

" Jornada de trabajo es el tiempo...

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