Cambio climático, transición energética y responsabilidad empresarial de respetar los derechos humanos: Perspectiva latinoamericana
| Páginas | 143-179 |
| Fecha | 30 Junio 2024 |
| Autor | Daniel Iglesias Márquez |
REVIS TA
DE DE RECHO AMBIENTA L
NÚM. 21 (2024) • PÁGS. 143-178• DO I 10.5354/0719-4633.2024.73084
RECIBIDO: 12/12/2023 • A PROBADO: 14/6/2024 • PU BLICADO: 30/6/2024
DOCTRINA
Cambio climático, transición energética
y responsabilidad empresarial de respetar
los derechos humanos: Perspectiva latinoamericana
Climate change, energy transition and corporate responsibility
to respect human rights: Latin-American perspective
Daniel Iglesias Márquez
Universitat Rovira i Virgili, España
Centro de Estudios de Derecho Ambiental de Tarragona
RESUMEN Los impactos de la emergencia climática en Latinoamérica sobre los dere-
chos humanos requieren la acción urgente tanto de los Estados como de las empresas.
En este sentido, este artículo se centra en la responsabilidad de las empresas de respetar
los derechos humanos y el medio ambiente en el contexto de la emergencia climática y
de la transición energética en la región. Su principal objetivo es llevar a cabo un análisis
crítico y valorativo de la implementación de los estándares del Sistema Interamericano
de Derechos Humanos para asegurar, mediante la acción estatal, un entorno habilita-
dor en el que las empresas tengan en cuenta sus impactos climáticos como parte de
su responsabilidad de respetar los derechos humanos y, al mismo tiempo, prevengan y
reparen las consecuencias adversas sobre los derechos humanos y el medio ambiente a
través de compromisos, planes y proyectos de transición energética.
PALABRAS CLAVE Cambio climático, empresas, derechos humanos, transición ener-
gética, diligencia debida, litigación climática.
ABSTRACT e impacts of the climate emergency on human rights in Latin America
require urgent action from both States and businesses. In this sense, this article focuses
on the corporate responsibility to respect human rights and the environment in the
context of the climate emergency and the energy transition in the region. Its main ob-
jective is to carry out a critical and qualitative analysis of the implementation of the
standards of the Inter-American Human Rights System to ensure, through State action,
an enabling environment in which corporations take into account their climate impacts
as part of their responsibility to respect human rights and, at the same time, prevent
and remedy the adverse consequences on human rights and the environment through
energy transition commitments, plans and projects.
IGLESIAS MÁRQUEZ
CAMBIO CLIMÁTICO, TRANSICIÓN ENERGÉTICA Y RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL DE RESPETAR LOS DERECHOS HUMANOS
KEYWORDS Climate change, business, human rights, energy transition, due diligence,
climate litigation.
Introducción
«La era del calentamiento global ha terminado, ha llegado la era de la ebullición glo-
bal», declaraba António Guterres, secretario general de las Naciones Unidas, cuan-
do la Organización Meteorológica Mundial y el Servicio de Cambio Climático de
Copernicus conrmaban que julio de fue el mes más cálido de los últimos
mil años. Los impactos del cambio climático (aumento del nivel de mar, deshielo,
alteración en el patrón de las precipitaciones, entre otros) afectan de manera negativa
y desproporcionada no solo al sistema Tierra, sino también a la salud, los medios de
subsistencia, la seguridad alimentaria, el suministro de agua, la seguridad humana y
otras condiciones económicas, sociales, ambientales y culturales que son necesarias
para el disfrute de los derechos humanos.
Latinoamérica es una región altamente expuesta, vulnerable e impactada por este
cambio climático. Sus consecuencias negativas se amplican por la desigualdad, la
pobreza, el crecimiento demográco y la alta densidad de población, el cambio de
uso del suelo, particularmente la deforestación, la degradación del territorio, y la alta
dependencia de las economías nacionales y locales de recursos naturales para la pro-
ducción de mercancías (Castellanos y otros, : ). Esto pone de relieve la nece-
sidad de adoptar medidas urgentes de mitigación y adaptación que permitan hacer
frente a la emergencia climática. Estas medidas deben centrarse en el respeto de los
derechos humanos y la protección del medio ambiente para que las respuestas frente
al cambio climático y a sus efectos sean ambiental y socialmente justas y equitativas.
La urgente necesidad de hacer frente a la emergencia climática no solo correspon-
de a los Estados, sino también a otros actores que contribuyen en la actualidad y han
contribuido históricamente al cambio climático, como las empresas. Estos agentes
afectan al sistema climático global a través de las emisiones de gases de efecto inver-
nadero que generan sus actividades, relaciones comerciales, productos y servicios.
Los avances en la ciencia climática han logrado cuanticar la contribución histórica
de diferentes actores corporativos a la crisis climática, así como asociar estas emi-
siones a eventos climáticos extremos particulares que tienen efectos directos en el
disfrute de los derechos humanos. Así, se ha logrado establecer el vínculo entre la
contribución de las empresas y el aumento del CO atmosférico global, la tempe-
ratura de la supercie, el nivel del mar y la acidicación de los océanos (Frumho,
. «Hottest July ever signals “era of global boiling has arrived” says UN chief», de julio de ,
ONU, disponible en https://tipg.link/NPIj.
REVISTA DE DERECHO AMBIENTAL
NÚM. 21 (2024) • PÁGS. 143-178
Heede y Oreskes, ; Ekwurzel y otros, ; Marjanac y Patton, ). La evidencia
cientíca ha demostrado que noventa empresas de combustibles fósiles y cementeras,
conocidas como Carbon Majors, son responsables del de las emisiones mundia-
les acumuladas entre y (Heede, ). Varias de las Carbon Majors tienen
su sede en países latinoamericanos, como Pemex, Petróleos de Venezuela, PetroBras,
Cemex, PetroEcuador y otras tienen su sede en Estados del norte global, pero reali-
zan operaciones en la región como BP, Shell, Total, RWE, Repsol, entre otras.
Si bien el régimen internacional del cambio climático no impone obligaciones
directas a las empresas, la decisión /CP. que acompaña a la adopción del Acuerdo
de París invita al sector privado a que acreciente sus esfuerzos y apoye las medidas
destinadas a reducir las emisiones, aumentar la resiliencia y disminuir la vulnerabili-
dad a los efectos adversos del cambio climático. Al respecto, aunque aún de manera
limitada, cada vez más empresas de la región cuentan con compromisos, planes y
objetivos de emisiones cero netas o con políticas y acciones que contribuyen a la
transformación del sector energético, mediante la implementación de proyectos de
energías renovables o de extracción de los conocidos como «minerales de transi-
ción», estrategia clave para enfrentar el cambio climático (Naciones Unidas, ).
No obstante, muchos de estos compromisos, políticas y acciones climáticas y de tran-
sición energética hacia una economía descarbonizada y resiliente han respondido
sobre todo a lógicas de acumulación de riqueza y reproducen los impactos negativos
sobre los derechos humanos y el medio ambiente de los modelos extractivistas tradi-
cionales de combustibles fósiles.
En denitiva, no solo las emisiones históricas y actuales de las empresas tienen un
impacto negativo y desproporcionado en la naturaleza y en el disfrute de los dere-
chos humanos, sino también los proyectos empresariales que avanzan hacia la tran-
sición energética para hacer frente al cambio climático. En este sentido, la presente
investigación aborda cómo los Estados, en cumplimiento de sus obligaciones ante el
Sistema Interamericano de Derechos Humanos (SIDH), deben asegurar que las em-
presas tengan en cuenta sus impactos climáticos como parte de su responsabilidad de
respetar los derechos humanos. También analiza cómo los Estados deben garantizar
que las acciones y compromisos climáticos de las empresas y los proyectos de tran-
sición energética sean justos, inclusivos y basados en los derechos humanos y en la
protección del medio ambiente. Para ello, mediante un análisis deductivo, esta inves-
tigación tiene como objetivo explorar los estándares interamericanos sobre empresas
y derechos humanos y reexionar sobre su implementación por parte de los Estados
del SIDH para crear un entorno habilitador en el que las empresas pueden cumplir su
responsabilidad de respetar los derechos humanos y proteger el medio ambiente en el
contexto de la emergencia climática y de la transición energética en Latinoamérica.
En primer lugar, entonces, esta investigación explora la cuestión del cambio cli-
mático y de la responsabilidad empresarial como temas que forman parte de la agen-
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