Anexo trabajo a distancia parcial con libre distribución de jornada - Teletrabajo y Trabajo a Distancia - Contratos - VLEX 869954437

Anexo trabajo a distancia parcial con libre distribución de jornada

AutorAlejandra Retamal
Actualizado aJunio 2021

NORMATIVA CITADA: Código del Trabajo; Ley 21.220 que modifica el código del trabajo en materia de trabajo a distancia.

PARTES: Trabajador; Dirección del trabajo; Empleador; teletrabajador

SECTORES INTERESADOS: abogados, trabajadores, empleador

PALABRAS CLAVE: trabajo distancia, trabajo distancia parcial, libre distribución de jornada

ANEXO TRABAJO A DISTANCIA PARCIAL CON LIBRE DISTRIBUCION DE JORNADA.

Con fecha _________, por mutuo acuerdo de las partes, “El empleador”, ____________, Rut N° representada por don _________________, Rut N°____________ correo electrónico:_________________ y “El Trabajador”, Sr(a) ____________ cédula de identidad N°_______ correo electrónico:_________________ suscriben Anexo al contrato de trabajo celebrado por las partes en fecha ____________________, pactando en pleno conocimiento de sus derechos, trabajo a distancia parcial con libre distribución de la jornada de la ley 21.220 en los términos y condiciones que se detallan a continuación:

PRIMERO: Las partes acordaron que el trabajador prestaría servicios parcialmente a distancia esto es, los servicios serán prestados parcialmente desde el domicilio que se indica más adelante y que es un lugar distinto de los establecimientos, instalaciones o faenas del Empleador.

El trabajo a distancia se realizará bajo las siguientes condiciones:

- Tipo Trabajo a distancia: PARCIAL

El trabajador prestará servicios parcialmente mediante trabajo a distancia desarrollado en el domicilio del trabajador. Para los fines descritos en este instrumento el domicilio del trabajador es ______________________________________________.

Para dichos fines la combinación entre trabajo presencial en las dependencias del empleador y trabajo a distancia será:

Días/semanas Presencial: _______

Días /Semanas trabajo a distancia en domicilio trabajador: ___________

Si Trabajador tuviera intención de cambiar el lugar señalado en este anexo en donde desempeñará su trabajo a distancia, deberá comunicarlo previamente al Empleador y obtener la aprobación de éste para asegurar que reúne las condiciones suficientes de idoneidad para seguir desarrollando sus tareas.

- Jornada trabajo a distancia: el trabajador distribuirá libremente su jornada en los horarios que mejor se adapten a sus necesidades, respetando siempre los límites máximos de la jornada diaria y semanal, sujetándose a las normas sobre duración de la jornada de los artículos 22 y 28 y las relativas al descanso semanal del Párrafo 4°...

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