licencias medicas maternales

Recurrente no tiene derecho al pago de las remuneraciones correspondientes a licencias médicas maternales que fueron extendidas con posterioridad a su cese.

Seguridad social, protección a la maternidad, personal a honorarios, licencias médicas maternales, subsidios, protección remuneraciones, descanso maternal, fuero, beneficio de sala cuna, derecho de alimentación

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No existe competencia que habilite para emitir pronunciamiento respecto del no pago de subsidio por incapacidad laboral correspondiente a licencias médicas no maternales sin previa resolución de compin.

Objetivos La auditoría tuvo por objeto realizar una evaluación de control interno y el examen de cuentas sobre la determinación y cobro de los subsidios por incapacidad laboral producto de las licencias médicas, maternales y accidentes del trabajo que afectaron a los funcionarios de las señaladas entidades, y que deben ser pagadas por las distintas Instituciones de Salud Previsional, ISAPRE,...

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profesionales de la educacion se encuentran habilitados para percibir la asignacion por desempeno en condiciones dificiles durante los lapsos de licencias medicas o licencias maternales pues tal asignacion fue establecida por ley 19070 art/45 directamente en beneficio de los docentes. dto 427/91 educa art/22 dispone que los secretarios regionales ministeriales determinaran, una vez al ano los...

Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por la Corte de Apelaciones de Temuco respecto del artículo 4º de la Ley Nº 19. 531, modificado por la Ley Nº 20.224, en los autos Rol Nº 1443-2015 sobre recurso de protección caratulado “P.D., R. contra Corporación Administrativa del Poder Judicial”, de que conoce la Corte de Apelaciones de Temuco.

Objetivos La auditoría tuvo por finalidad evaluar los procedimientos referidos a la determinación, cobro y control de subsidios por incapacidad laboral, producto de licencias médicas y/o maternales, y de accidentes del trabajo. otorgados a los funcionarios del Servicio de Salud lquique y del Hospital "Dr. Ernesto Torres Galdames" de lquique. de parte de las instituciones de salud previsional....

Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por N.I.T.D. respecto de los artículos 197 bis del Código del Trabajo, 7 y 8 del DFL N° 44, del Ministerio de Trabajo y Previsión Social, de 1978, 16 del DL 3.500 sobre nuevo sistema de pensiones y 6 de la Ley N° 20.545, relativo al post natal parental de funcionarias públicas, en los autos sobre recurso de protección,...

Objetivos Evaluar los procedimientos referidos a la determinación, cobro y control de los subsidios por incapacidad laboral, producto de las licencias médicas y/o maternales, y por accidentes del trabajo, otorgados a los funcionarios del Servicio de Salud Coquimbo, de parte de las distintas Instituciones de Salud Previsional, del Fondo Nacional de Salud y de las Mutuales.Universo Durante el...

no es aplicable a funcionarios municipales lo dispuesto en ley 18469 art/22 referido a que el derecho a licencia por enfermedad, descanso de maternidad o enfermedad grave del hijo menor de un ano del personal afecto al dfl 338/60 se rige por lo establecido en ese mismo dfl. ello, porque desde el 23/9/89 y hasta que empiece a regir el estatuto administrativo de los funcionarios municipales...

desde el 1/7/91, fecha de vigencia de ley 19070 y atendido su art/36, corresponde a las municipalidades pagar las remuneraciones de los profesionales de la educacion de su dependencia que se encuentren gozando de licencias medicas, aunque respectivas solicitudes se hayan presentado con anterioridad. por tanto, a partir de esa data, municipalidad debe pagar de su cargo el total de remuneraciones...

Acción de inaplicabilidad por inconstitucionalidad de la Corte de Apelaciones de Valparaíso respecto del artículo 4º de la Ley Nº 19. 531, sustituido por el artículo 1º de la Ley Nº 20.224 –que reajusta e incrementa las remuneraciones del Poder Judicial-, en los autos Rol Nº 300-2010 sobre recurso de protección interpuesto interpuesto ante la Corte de Apelaciones de Valparaíso por don Mario Gómez

los funcionarios municipales que se desempenan como suplentes no tienen derecho a percibir las remuneraciones del cargo que suplen, cuando el respectivo titular se encuentra con licencia medica o licencia maternal. ello porque el art/6 inc/4 de la ley 18883, establece expresamente que el suplente tendra derecho a percibir la remuneracion asignada al cargo que sirve en tal calidad, solo en el caso

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• Estatuto Administrativo Interpretado. Tomo I

Interpretación - 4.1) Ley Nº 19.154, de 3 de agosto de 1992, artículo 2º, Nº 1 - Antecedentes - 4.2) Dictamen Nº 11.584, de 1990 - El titular - 4.3) El Estatuto Administrativo regula al funcionario titular en sus artículos 3º, letra f), 6º, 7º y 17 y siguientes - 4.4) Dictamen Nº 21.845, de 1996 - El suplente - Concepto de suplencia - 4.5) Dictámenes Nos 19.020, de 1990; 28.196, de 1992 -...

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Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad deducido por la Corte de Apelaciones de Arica respecto de la expresión por "accidentes del trabajo" a que se refiere la Ley N° 16.744, contenida en el inciso quinto del artículo cuarto de la Ley N° 19.531, sustituido por el artículo 1° de la Ley 20. 224, en causa Rol N°33-2013, recurso de protección, caratulado “S.E.A. con Corporación...