ley 20607
- Vigente Ley 20607 - MODIFICA EL CÓDIGO DEL TRABAJO, SANCIONANDO LAS PRÁCTICAS DE ACOSO LABORAL
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¿Es el procediminto de tutela de derechos fundamentales una adecuada herramienta de control y sanción del acoso laboral?: reflexiones a partir de la dictación de la ley 20.607
Hasta la dictación de la ley 20.607, publicada el 8 de agosto de 2012, la ausencia de legislación específica sobre el mobbing o acoso laboral en Chile, ocasionó que gran parte de las respuestas para determinar las soluciones a los conflictos producidos por conductas de acoso laboral, viniera dada por la aplicación práctica que los nuevos juzgados del trabajo han efectuado en relación a la actual...
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Decisión nº C499-15, de Consejo de Transparencia de 10 de Marzo de 2015
Órganos sujetos a la competencia del Consejo - Órganos fuera de la competencia del Consejo - Poder Judicial : Se dedujo amparo en contra de la Corporación Administrativa del Poder Judicial, fundado en que no dio respuesta a un requerimiento de información referente a los datos estadísticos del número de causas ingresadas a nivel nacional a los Tribunales Laborales, fundadas en: a) Acoso laboral
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Causa nº 3458/2015 (Unificación de Jurisprudencia). Resolución nº 544417 de Corte Suprema, Sala Cuarta (Mixta) de 26 de Septiembre de 2016
Estatuto docente. Indemnización por lucro cesante en el caso de los profesionales. Aplicabilidad del derecho del trabajo. Concurso público
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El acoso laboral: tutela y prueba de la lesión de los derechos fundamentales
El presente estudio efectúa un análisis general de la reforma introducida al Código del Trabajo por la ley que tipifica y sanciona las conductas de acoso laboral, con el fin de presentar una visión dogmática unitaria que concilie las acciones tradicionales de despido y autodespido previstas por esta modificación legal, con la tutela de los derechos fundamentales en el ámbito de la empresa. Desde...
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Causa Nº 18199-2022, (Civil) Apelación Protección, Corte Suprema - sala Tercera Constitucional, 13-06-2023
Universidad por abuso sexual. Violencia de género. Delitos. Acción constitucional de protección
- Causa nº 86/2018 (Laboral). Resolución nº 10 de Corte de Apelaciones de Arica, de 19 de Octubre de 2018
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Causa Nº 14796-2018, (Laboral) Unificación de Jurisprudencia, Corte Suprema - sala Primera Civil, 13-11-2019
Tutela de derechos laborales fundamentales. Trabajo. Competencia de los juzgados. Funcionarios públicos a contrata
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Causa Nº 20607-2018, (Civil) Casación Fondo, Corte Suprema - sala Primera Civil, 11-07-2019
Procedimiento concursal sobre liquidación voluntaria. Requisitos de admisibilidad de la solicitud. Insolvencia del deudor en interés general de los acreedores. Bienes para el pago
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Vías jurídicas para obtener la reparación del daño causado a la víctima de acoso laboral en Chile
La Ley Nº 20.670 incorporó al sistema jurídico una definición de acoso laboral, calificando al fenómeno como contrario a la dignidad del trabajador y tipificándolo como causal de terminación de contrato de trabajo, pero no contempló ni aludió a las vías jurídicas de protección que puedan resultar eficaces para tutelar a las víctimas de acoso laboral, permitiéndoles obtener la reparación del daño...
- Causa nº 247/2020 (Laboral). Resolución nº 25 de C.A. de San Miguel, 17-08-2020
- Causa nº 2/2021 (Laboral). Resolución nº 27 de C.A. de Chillan, 30-03-2021
- Causa nº 56/2018 (Proteccion). Resolución nº 13 de Corte de Apelaciones de Iquique, de 2 de Abril de 2018
- Causa nº 59/2016 (Reforma Laboral). Resolución nº 63292 de Corte de Apelaciones de Rancagua, de 16 de Agosto de 2016
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La perspectiva de género en la valoración de la prueba en procedimientos laborales por acoso
El presente artículo pretende abordar la incorporación de la perspectiva de género como una máxima de la experiencia en las sentencias judiciales por acoso laboral. De esta forma, proponemos que se excluyan los sesgos y estereotipos de género que influyen en la forma de analizar el acoso que se produce en un contexto laboral y que finalmente repercuten en las resoluciones dictadas en procesos...
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Causa Nº 20607-2018, (Civil) Casación Fondo, Corte Suprema - sala Primera Civil, 11-07-2019
Acreedores residentes. Liquidador. Situaci ón de insolvencia. Bienes del deudor
- Causa nº 53/2016 (Reforma Laboral). Resolución nº 36059 de Corte de Apelaciones de Arica, de 16 de Noviembre de 2016