Duración de la jornada de trabajo

• Nueva Práctica Forense Laboral

se pueden desempenar jornadas de 36 horas programaticas o 46 en su caso, cuando los profesores han sido nombrados para cumplir 30 horas cronologicas 0 44 respectivamente, solo cuando lo pida expresamente interesado o falten profesores idoneos para cumplir horarios de ciertas asignaturas. para empleados afectos a sistema de jornada unica, en localidades enumeradas en dto 1897/65 inter los 30...

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Choferes de vehículo de carga terrestre interurbano; Duración y distribución de la jornada y descansos; Legalidad de la jornada; Atiende presentación relativa a legalidad de jornada laboral de los trabajadores -conductores de camiones -de la empresa Transportes Artisa Ltda. que se desempeñan en faena que indica.

Estatuto Docente; Extensiones horarias; Horas de trabajo lectivo y no lectivo; Proporcionalidad; 1.- Las extensiones horarias, constituyen una modificación del contrato de trabajo, específicamente en lo que se refiere a las cláusulas de duración de la jornada de trabajo, siempre que para ello concurra la voluntad de las partes mediante un acuerdo, el cual producirá los efectos que las mismas han...

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Trabajadores del Comercio; Improcedencia de modificar unilateralmente la duración y distribución de la jornada y régimen de descanso; Sanción; Atiende presentación respecto a la aplicación del artículo 38 bis del Código del Trabajo

ORD. N°5687 Sistema excepcional de duración y distribución de jornada y descansos; Descanso compensatorio; Día festivo; Remuneración; Aclara Ordinario N°910, de 07.03.2014; El empleador debe otorgar un día de descanso compensatorio por cada día festivo que los trabajadores hubieren prestado servicio.

Sistema excepcional de duración y distribución de jornada; Modificación; 1) Este Servicio se encuentra impedido de emitir un pronunciamiento jurídico en los términos planteados, por cuanto no resulta procedente realizar una calificación jurídica en abstracto o genérica, sin que sea posible constatar las características de cada situación en particular. 2) No resulta jurídicamente procedente que el

1) El sostenedor de la Escuela Particular Subvencionada, Nº1273 de Colina, no se encuentra facultado para modificar en forma unilateral o por su sola voluntad la duración de la jornada de trabajo pactada con los docentes en sus contratos de trabajo, cualquiera sea la causa invocada por el mismo, sin perjuicio de que en virtud del principio de la autonomía de la voluntad se pueda acordar reducir...

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ORD. N°5328 Sistema excepcional de distribución y duración de jornada y descansos; Estatuto especial; Beneficio de transporte; Atiende presentación sobre el beneficio de transporte al lugar de la faena que se otorga a los trabajadores de la empresa Minera Antucoya, en las situaciones que indica.

dl 1030/75 no menciona modalidades para celebrar contrato de trabajo, debiendo colegirse que contratacion a que se refiere dl 1030/75 art/1 es la celebrada conforme reglas generales contenidas en codigo del trabajo y leyes complementarias, por lo que cualquiera contratacion, con prescindencia duracion, daba derecho a asignacion. facultad para recabar monto integral y cualquier reduccion...

devuelve resolucion del hospital de carabineros por la que se contrata a profesionales funcionarios con 22 horas semanales, porque uno de los interesados fue traspasado a municipalidad como medico de medicina integral con 44 horas semanales desde el 1/1/88, rigiendose tal contratacion por normas del sector privado acorde dfl 1/3063/80 inter art/4, sustituido por ley 18196 art/15, y conforme al...

funcionarios publicos afectos al codigo del trabajo estan obligados a desempenar una jornada de 48 horas semanales, distribuidas en no mas de 6 dias, ni menos de 5, sin que pueda pactarse a su respecto una de menor duracion. ello, porque las disposiciones del citado ordenamiento tienen para esos empleados el caracter de normas estatutarias de derecho publico y, se aplican imperativamente, no...

Trabajadores del comercio; Siete días domingo de descanso anual adicional; Duración y distribución de la jornada de trabajo; 1.- El beneficio que consagra el artículo 38 bis del Código del Trabajo, no implica un aumento de los descansos que en virtud del artículo 38 corresponde hacer uso a los trabajadores, sino establecer a su favor más días de descanso en domingo, adicionales a los dos de que...

cursa decreto de relaciones exteriores, que aprueba un contrato de prestacion de servicios celebrado entre el instituto antartico chileno y la empresa seguridad integral privada e industrial centinel sa, haciendo presente que, alusion efectuada al dl 2200/78 art/37, en relacion con la distribucion de la jornada de trabajo debe entenderse referida al art/26 del codigo del trabajo, cuerpo normativo

jornada de 46 horas y 30 minutos semanales de asistente social de consultorio dependiente del departamento de salud de municipalidad de la cisterna, que se rige por el codigo del trabajo, se encuentra ajustada a derecho, porque el art/23 del codigo citado establece que la duracion de la jornada ordinaria de trabajo no excedera de 48 horas semanales. respecto de procedencia de calificar estos...

Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por el Juez Titular del Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago respecto del inciso primero, del artículo 25 del Código del Trabajo, en los autos RIT O-1630-2011, de que conoce el Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago

Fija alcance del inciso 1º del artículo 34 del Código del Trabajo en lo que respecta a la duración del descanso dentro de la jornada. Reconsidérase el dictamen Nº 6.077-275, de 21.10.92 y cualquier otro que contenga una doctrina contraria a la que se expone en el cuerpo del presente informe.

1) En el sistema de salud primaria municipal, la duración de la jornada extraordinaria de trabajo está determinada por la prolongación de la atención de las tareas extraordinarias o impostergables que originan dicha jornada, y el pago de las horas extraordinarias debe realizarse con el recargo legal establecido en el inciso final del artículo 15 de la ley 19.378. 2) La atención de urgencia y las...

segun ley 18620 art/1 art/23 inc/1, la duracion de la jornada ordinaria de trabajo no puede exceder de 48 horas semanales. no obstante, el art/26 de la misma ley senala que dicha norma no es aplicable a personas que ocupen puestos de vigilancia, ni a las que desarrollen labores discontinuas, intermitentes o que requieran de su sola presencia, asi como las demas que califique como analogas el...

dictamen 23782/91 de contraloria, reconsidero criterio aplicable hasta entonces, concluyendo que el personal de los organismos publicos de los sectores de salud y educacion que tenian a su cargo los servicios traspasados a municipalidades, debe cumplir una jornada ordinaria de 44 horas semanales, conforme dl 249/73 art/21 inc/1, no obstante que, en casos calificados por las autoridades...