discriminación laboral sexual
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Informe de Seguimiento 149-16 Desam Municipalidad de Talca_investigacion Especial sobre Eventuales Actos de Discriminacion por Orientacion Sexual y Acoso Laboral_diciembre 2016
Objetivos: De acuerdo con las facultades establecidas en la ley N° 10.336, de Organización y Atribuciones de la Contraloría General de la República, se realizó el seguimiento a las observaciones contenidas en el informe Final de Investigación Especial N° 149 de 2016, sobre eventuales actos de discriminación por orientación sexual y acoso laboral ocurridos en el Departamento de Salud de la...
...ap~~s d'é · ·( ·' . . · disorimitipCióh . por - orie;mtación - s~xua.l.-y acoso • laboral - ócurrid.os - en el Departamento '·' :·,·- . ,¡ ' .. • ' ' • • • · -- ,• '· - 1 . --... . •• ... - Informe de seguimiento 253 17 gobierno regional de los lagos presunto acoso laboral sexual y discriminacion febrero 2019
- Informe de investigacion especial 253 17 gobierno regional de los lagos presunto acoso laboral sexual y discriminacion diciembre 2017
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Informe de Investigacion Especial 149-16 Departamento de Salud Municipalidad de Talca sobre Eventuales Actos de Discriminacion por Orientacion Sexual y Acoso Laboral - Mayo 2016
Objetivos: Determinar la existencia de posibles situaciones de discriminación por la orientación sexual de funcionarios del Departamento de Salud Municipal de Talca, a su vez verificar si la entidad implementó algún procedimiento y/o medida para aquellas presentaciones efectuadas por servidores en materias de acoso laboral y evaluar el cumplimiento de la normativa del Estatuto de Atención...
- Informe de seguimiento 149-16 desam Municipalidad de talca investigacion especial sobre eventuales actos de discriminacion por orientacion sexual y acoso laboral diciembre 2016
- Informe de investigacion especial 149-16 departamento de salud Municipalidad de talca sobre eventuales actos de discriminacion por orientacion sexual y acoso laboral - mayo 2016
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Relación directa y regular
... 6 Acusación de Abuso Sexual en procesos de Divorcio y Cuidado Personal . . . ...íquica y problemas de relación familiar, laboral y social. . CARACTERÍSTICAS. 1.- Es una forma ... 1) La no discriminación;. 2) El interés superior del niño;. 3) Su ...
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Relación directa y regular
... 6 Acusación de Abuso Sexual en procesos de Divorcio y Cuidado Personal . . . ...íquica y problemas de relación familiar, laboral" y social. CARACTERÍSTICAS. 1.- Es una forma cr\xC3"... 1) La no discriminación;. 2) El interés superior del niño;. 3) Su ...
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Vigente
Ley núm. 21369, publicada el 15 de Septiembre de 2021. REGULA EL ACOSO SEXUAL, LA VIOLENCIA Y LA DISCRIMINACIÓN DE GÉNERO EN EL ÁMBITO DE LA EDUCACIÓN SUPERIOR
... intimidatorio, hostil o humillante, o que pueda amenazar, perjudicar o incidir en sus oportunidades, condiciones materiales o rendimiento laboral o académico, con independencia de si tal comportamiento o situación es aislado o reiterado. Para los efectos de esta ley, quedan comprendidos todos ...
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Vigente
Código Penal
... a que pertenezca; su sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, filiación, ... a esa persona, o en razón de una discriminación fundada en motivos tales como la ideología, la ... de una relación contractual o laboral con la empresa afectada o con otra que le haya ...
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Vigente
Decreto con Fuerza de Ley N° 1 fija el Texto Refundido, Coordinado y Sistematizado del Código del Trabajo
... a ella, entre otras conductas, el acoso sexual, entendiéndose por tal el que una persona ... que amenacen o perjudiquen su situación laboral o sus oportunidades en el empleo. Asimismo, es ... las leyes laborales los actos de discriminación. Los actos de discriminación son las ...
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Demanda (Tutela laboral. Vulneración garantía. Integridad Psíquica)
... alguno, salvo por lo recientes y constantes actos de discriminación, hostigamiento y de humillación, todos arbitrarios, desproporcionados e ... a mis derechos fundamentales, sufrí persecuciones de connotación sexual. Con fecha....., decidí entablar una conversación con el Gerente de ...
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Vigente
Ley núm. 21094, publicada el 05 de Junio de 2018. SOBRE UNIVERSIDADES ESTATALES
... estudio; la participación, la no discriminación, la equidad de género, el respeto, la ... los demás funcionarios, incluido el acoso sexual, el acoso laboral y la discriminación ...
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Vigente
Ley núm. 21091, publicada el 29 de Mayo de 2018. SOBRE EDUCACIÓN SUPERIOR
... los valores democráticos, la no discriminación arbitraria y la interculturalidad. e) Inclusión. ...El acoso sexual y laboral, así como la discriminación ...
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Demanda (Tutela laboral. Por despido)
... poco, por un tiempo prolongado venía sufriendo acosos de carácter sexual por parte de un compañero de trabajo, el______________, ex pareja ... a los principios de las leyes laborales los actos de discriminación. Los actos de discriminación son las distinciones, exclusiones o ...
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Causa Nº 9930-2019, (Civil) Apelación Protección, Corte Suprema - sala Tercera Constitucional, 21-08-2019
Acoso sexual. Violencia de género. Falta administrativa consistente en la infracción grave al principio de probidad administrativa. Medida disciplinaria de destitución
...únicamente. por. las. conductas de abuso sexual", abuso laboral y/o acoso sexual y. violencia de g\xC3"...artículo. y. la. 2º,. inciso. discriminación. arbitraria, según la define el artículo 2º de ... -
Opone excepción de ineptitud del libelo
... Fundamentales, en Procedimiento de Tutela Laboral, caratulados__________________, RIT____________, ... de una situación particular de índole sexual con uno de sus compañeros de trabajo ... medida es impersonal, pues no hay discriminación respecto de quiénes son o nos son filmados. Las ...
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Vigente
Ley N° 19.712, del 30 de Enero de 2001, Ley del Deporte.
...ón y sanción de las conductas de acoso sexual, abuso sexual, discriminación y maltrato. ... de funciones o término de la relación laboral. Los cambios de grado que se produjeren por la ...
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Sentencia nº Rol 11315-21 de Tribunal Constitucional, 26 de Julio de 2021
Requerimiento de inconstitucionalidad presentado por un grupo de H. Senadoras y H. Senadores, que representan más de la cuarta parte de los miembros en ejercicio, respecto de los artículos 11, inciso primero, en la frase “en cuyo caso las limitaciones deben interpretarse siempre de modo restrictivo.”; 11, inciso segundo, en la frase “que les permiten, progresivamente, requerir menor dirección y...
...ó materias relativas a la educación sexual y a la formación laica en los establecimientos ...A su vez, se genera una discriminación arbitraria al solo asegurar una educación sobre ... responsabilidad penal adolescente, la ley laboral permite que sea parte de una relación laboral y ... -
Resolución nº 400-2019 del Instituto de Previsión Social. SE APRUEBA PARA EL INSTITUTO DE PREVISIÓN SOCIAL, EL DOCUMENTO
DENOMINADO "PROCEDIMIENTO SENSIBILIZACIÓN Y REGISTRO DE
DENUNCIAS PARA PROVEEDORES DEL IPS EN EL MARCO DE LA NCH3262",
VERSIÓN 01
Por resolución exenta Nº 400, de 29 de noviembre de 2019, el Director Nacional del Instituto de Previsión Social, aprueba el documento denominado "Procedimiento Sensibilización y Registro de Denuncias para Proveedores del IPS en el Marco de la NCh3262", versión 01, cuyo objetivo es establecer los mecanismos y responsabilidades para la difusión y sensibilización de la normativa legal e...
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Vigente
Decreto con Fuerza de Ley N° 29, del 16 de Junio de 2004, fija Texto Refundido, Coordinado y Sistematizado de la Ley N° 18.834, sobre Estatuto Administrativo.
... de ese grado, excluyendo toda discriminación que pueda alterar el principio de igualdad de ... o la falta de ellas, sexo, orientación sexual, identidad de género, estado civil, edad, ... y de capacitación; la experiencia laboral, y las aptitudes específicas para el desempeño ...
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¿Qué cambió en las universidades que protagonizaron el 'mayo feminista'?
... salida de un profesor denunciado por acoso sexual. Un mes después, alumnas de distintas regiones ... Especializadas en Acoso Sexual, Acoso Laboral y Discriminación Arbitraria, con dedicación ...
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Causa Nº 13856-2022, (Civil) Casación Fondo, Corte Suprema - sala Tercera Constitucional, 26-12-2022
Nulidad de derecho público. Funcionario conflictivo. Procedimiento administrativo sancionador. Sentencia
...a mantener “un buen clima laboral”, en circunstancias de. que la víctima del ...en discriminación por su condición sexual, lo que motivó. la ... -
Vigente
Ley núm. 21331, publicada el 11 de Mayo de 2021. DEL RECONOCIMIENTO Y PROTECCIÓN DE LOS DERECHOS DE LAS PERSONAS EN LA ATENCIÓN DE SALUD MENTAL
... sanitario y a la inclusión social y laboral. El pleno goce de los derechos humanos de estas ... c) La igualdad ante la ley, la no discriminación arbitraria, con respeto y aceptación de la ..., ni con su identidad u orientación sexual, entre otros. Tampoco será determinante el ...