despido objetivo

despido objetivo

21086 resultados para despido objetivo

  • Causa nº 3845/2010 (Casación). Resolución nº 3845-2010 de Corte Suprema, Sala Cuarta (Mixta) de 8 de Octubre de 2010

    DESPIDO OBJETIVO. NECESIDAD DE LA EMPRESA. El artículo 161 del Código del Trabajo, prevé que el empleador puede poner término al contrato invocando la causal de necesidades de la empresa, establecimiento o servicio, tales como las derivadas de la racionalización o modernización de los mismos, bajas en la productividad, cambio en las condiciones del mercado o de la economía, que hagan necesaria la

    ..., por otro lado, cabe considerar que tratándose de una causal de despido objetiva, ajena entonces a la conducta contractual o personal del ...
  • Fallo:36.485-2015 dieciocho de mayo de dos mil dieciséis. Cuarta Sala Magistrados de corte de apelaciones de santiago incurren en falta grave al declarar caducidad de acción por despido injustificado interpuesta por recurrente.- formas de extinción de actos o derecho según doctrina.- caducidad, en qué consiste y objetivo
  • Causa nº 692/2008 (Casación). Resolución nº 692-2008 de Corte Suprema, Sala Cuarta (Mixta) de 8 de Abril de 2008

    Despido injustificado. Caducidad acción laboral. Interrupción caducidad acción laboral. Medida prejudicial precautoria. El objetivo de la caducidad, está constituido, entre otros, por la necesidad que el titular de un derecho lo ejerza en el más breve tiempo, de modo de otorgar certezas, en la especie, a las relaciones jurídicas entre empleadores y trabajadores y, específicamente, a su...

    ... de las cotizaciones previsionales y se declare injustificado su despido, condenando a la demandada al pago de las prestaciones, indemnizaciones y ...Noveno: Que útil al debate resulta recordar que el objetivo de la caducidad, está constituido, entre otros, por la necesidad que el ...
  • Sentencia del Tribunal Constitucional, Primera Sala, 2022

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Comercializadora de Neumáticos Rienzi Limitada, respecto del artículo 162, incisos quinto, oración final; sexto y séptimo, del Código del Trabajo, en el proceso RIT O-2275-2021, RUC 2040261702-1, seguido ante el Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, en actual conocimiento de la Corte de Apelaciones de Santiago,...

    ...Para proceder al despido de un trabajador por alguna de las causales a que se . ... despido tiene como objetivo fundamental evitar que existan empleadores que . . ...
  • Sentencia nº Rol 8596-20 de Tribunal Constitucional, 2 de Julio de 2020

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Antofagasta Emergency Medical Service Limitada respecto del artículo 162, inciso quinto, oración final, y de los incisos sexto, séptimo, octavo y noveno, del Código del Trabajo, en el proceso RIT N° O-1182-2019, RUC N° 19-4-0215817-7, seguido ante el Juzgado de Letras del Trabajo de Antofagasta.

    ...Para proceder al despido de un trabajador por alguna de las causales a que se refieren los incisos ...11°). DECIMOPRIMERO.- El objetivo protector originario de la sanción de nulidad del despido es configurar ...
  • Sentencia nº Rol 7694-19 de Tribunal Constitucional, 31 de Marzo de 2020

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Sportlife S.A. respecto del artículo 162, incisos quinto, sexto y séptimo del Código del Trabajo, en los autos RIT O-2419-2017, RUC 17-4-0021863-3, caratulados “Cabrera con Sportlife S.A.”, sobre despido injustificado, nulidad despido y cobro de prestaciones, seguidos ante el Segundo Juzgado de Letras del Trabajo

    ...-4-0021863-3, caratulados “Cabrera con Sportlife S.A.”, sobre despido injustificado, nulidad despido y cobro de prestaciones, seguidos ante el ...11°). DECIMOPRIMERO.- El objetivo protector originario de la sanción de nulidad del despido es configurar ...
  • Sentencia nº Rol 9040-20 de Tribunal Constitucional, 18 de Diciembre de 2020

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Guillermo Rogelio Soto Benavides respecto del artículo 162, inciso quinto, oración final; e incisos sexto, séptimo, octavo y noveno, del Código del Trabajo; en el proceso RIT C-544-2011, RUC 09-4-0025294-4, seguido ante el Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de Santiago.

    ...Para proceder al despido de un trabajador por alguna de las causales a que se refieren los incisos ...11°). 12° El objetivo protector originario de la sanción de nulidad del despido es configurar ...
  • Sentencia del Tribunal Constitucional, Primera Sala, 2022

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Centro de Formación Técnica de la Región de Coquimbo respecto del artículo 162, inciso quinto, oración final, e incisos sexto, séptimo, octavo y noveno, del Código del Trabajo, en el proceso RIT C-2-2021, RUC 20-4-0253903-9, seguido ante el Primer Juzgado de Letras de Ovalle, en actual conocimiento de la Corte de Apelaciones

    ... cotizaciones previsionales al momento del despido, éste no producirá el efecto de . ... Ley N°19.631, conocida como “Ley Bustos”, cuyo objetivo fue resolver la cuantiosa . ...
  • Sentencia nº Rol 12356-21 de Tribunal Constitucional, 20 de Septiembre de 2022

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por José Miguel Letelier Cavin, y Comercializadora Madera Viva Limitada, respecto del artículo 162, inciso quinto, oración final, e incisos sexto, séptimo, octavo y noveno, del Código del Trabajo, en el proceso RIT C-3012-2019, RUC 18-4-0077974-7, seguido ante el Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de Santiago.

    ... del Trabajo “Artículo 162: (…) Para proceder al despido de un trabajador por alguna de las causales a que se ... Ley N°19.631, conocida como “Ley Bustos”, cuyo objetivo fue resolver la cuantiosa deuda 0000385 TRESCIENTOS OCHENTA Y ...
  • Sentencia nº Rol 12068-21 de Tribunal Constitucional, 8 de Julio de 2022

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Transportes HBT SpA., y Transportes J. Bustamante Limitada respecto del artículo 162, inciso séptimo, del Código del Trabajo, en el proceso RIT O-159-2020, RUC 20-4-0312077-5, seguido ante el Juzgado de Letras del Trabajo de Puerto Varas, en actual conocimiento de la Corte de Apelaciones de Puerto Montt, por recurso de...

    ... de trabajo durante el período comprendido entre la fecha del despido y la fecha de envío o entrega de la referida comunicación al trabajador. ...11°). DECIMO: El objetivo protector originario de la sanción de nulidad del despido es configurar ...
  • Sentencia del Tribunal Constitucional, Segunda Sala, 2022

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Transportes San Bernardo S.A. (TRANSBER S.A.), respecto del artículo 162, inciso quinto, oración final; e incisos sexto y séptimo, del Código del Trabajo, en el proceso RIT C-105-2022, RUC 21-4-0337680-6, seguido ante el Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de San Miguel.

    ... cotizaciones previsionales al momento del despido, éste no producirá el efecto de . ... despido tiene como objetivo fundamental evitar que existan empleadores que . ...
  • Sentencia nº Rol 8709-20 de Tribunal Constitucional, 12 de Noviembre de 2020

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por la Ilustre Municipalidad de Cerro Navia, respecto de los incisos quinto, sexto y séptimo del artículo 162 del Código del Trabajo, en el proceso Rol N° 39.578-2020, sobre recurso de unificación de jurisprudencia, seguido ante la Corte Suprema.

    ... en conformidad a lo dispuesto en el artículo 163.Para proceder al despido de un trabajador por alguna de las causales a que se refieren los incisos ...Agrega que dicho objetivo se encuentra contenido en el recurso de nulidad intentado por la actora, y ...
  • Sentencia del Tribunal Constitucional, Segunda Sala, 2022

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Hotel Noi Vitacura Ltda., respecto de los artículos 429, inciso primero, frase final; y 162, inciso quinto, parte final, del Código del Trabajo, en el proceso RIT C-132-2017, RUC 16-4-0043931-5, seguido ante el Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de Santiago, y Corte de Apelaciones de Santiago, Laboral Cobranza, bajo...

    ... cotizaciones previsionales al momento del despido, éste no producirá el efecto de . ... protección”. El objetivo protector originario de la sanción de nulidad del despido es . ...
  • Sentencia nº Rol 8990-20 de Tribunal Constitucional, 18 de Diciembre de 2020

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Promotora de Belleza S.A. respecto del artículo 162, incisos quinto, sexto y séptimo, del Código del Trabajo, en el proceso Rol IC N° 274-2020 (laboral-cobranza), sobre recurso de queja, seguido ante la Corte de Apelaciones de Valparaíso.

    ...Para proceder al despido de un trabajador por alguna de las causales a que se refieren los incisos ...11°). 12° El objetivo protector originario de la sanción de nulidad del despido es configurar ...
  • Sentencia nº Rol 12040-21 de Tribunal Constitucional, 8 de Julio de 2022

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Transportes HBT SpA., y Transportes J. Bustamante Limitada respecto del artículo 162, inciso séptimo, del Código del Trabajo, en el proceso RIT O-67-2021, RUC 21-4-0323519-6, seguido ante el Juzgado de Letras del Trabajo de Puerto Montt.

    ... de trabajo durante el período comprendido entre la fecha del despido y la fecha de envío o entrega de la referida comunicación al trabajador. ...11°). DECIMO: El objetivo protector originario de la sanción de nulidad del despido es configurar ...
  • Sentencia del Tribunal Constitucional, 13-04-2023

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Moalit Alexi Soto Gatica, y otros, respecto de los artículos 162, inciso quinto, oración final; e incisos sexto, séptimo, octavo y noveno; y 429, inciso primero, frase final, del Código del Trabajo, en el proceso Rol N° 84-2021 (Laboral Cobranza), por recurso de apelación, seguido ante la Corte de Apelaciones de Talca.

    ... previsionales al momento del despido, éste no producirá el efecto de poner término al contrato  ... N°19.631, conocida como “Ley Bustos”, cuyo objetivo" fue resolver la cuantiosa deuda  de los empleadores por no pago\xC2"...
  • Sentencia del Tribunal Constitucional, 15-05-2023

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Ilustre Municipalidad de Lumaco respecto del artículo 162, incisos quinto, sexto y séptimo, del Código del Trabajo, en el proceso RIT C-2-2018, RUC 17-4-0013716-1, seguido ante el Juzgado de Letras, Garantía y Familia de Traiguén.

    ... 2 Para proceder al despido de un trabajador por alguna de las causales a que se refieren los ... la Ley N°19.631, conocida como “Ley Bustos”, cuyo objetivo fue resolver la cuantiosa deuda de los empleadores por no pago de ...
  • Sentencia del Tribunal Constitucional, Primera Sala, 2021

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Maderas Arauco S.A. respecto de los artículos 162 incisos quinto, oración final, sexto, séptimo, octavo y noveno; y 453, N° 1, inciso séptimo, del Código del Trabajo, en el proceso Rol N° 536-2021 (Laboral Cobranza), sobre recurso de nulidad, seguido ante la Corte de Apelaciones de Concepción.

    ... previsionales al momento del despido, éste no producirá el efecto de poner . ... N°19.631, conocida como “Ley Bustos”, cuyo objetivo fue resolver la cuantiosa deuda . ...
  • Causa nº 2552/2003 (Casación). Resolución nº 8604 de Corte Suprema, Sala Cuarta (Mixta) de 25 de Mayo de 2004

    COTIZACIONES. PAGO. EMPLEADOR. DESPIDO. LEY. NATURALEZA. El objetivo del legislador, al dictar la Ley Nº 19.631, fue incentivar el pago de las cotizaciones previsionales por parte de los empleadores que habían efectuado la retención de los dineros respectivos, aún cuando no se haya cumplido estrictamente con la formalidad de comunicar el estado de esas cotizaciones al momento del despido, alcance

    ... por don Mario Larrea Briceño, a fin que se declare que su despido ha sido injustificado, indebido y arbitrario y se condene a la demandada a ...Sexto: Que esta Corte ya ha señalado reiteradamente que el objetivo del legislador, al dictar la ley citada, fue incentivar el pago de las ...
  • Sentencia del Tribunal Constitucional, 12-04-2023

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Ricardo Andrés Del Pino Pinto respecto del artículo 162, incisos quinto, sexto y séptimo, del Código del Trabajo, en el proceso RIT T-13-2022, RUC 22-4-0381088-K, seguido ante el Juzgado de Letras del Trabajo de Calama.

    ...despido de un trabajador por alguna de las causales a que  . ... Ley N°19.631, conocida como “Ley Bustos”, cuyo objetivo" fue resolver la cuantiosa  deuda de los empleadores por no pago\xC2"...
  • Sentencia del Tribunal Constitucional, Primera Sala, 2022

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Andrés Antonio Rebolledo Vergara respecto del artículo 162, incisos quinto, parte final; sexto y séptimo, del Código del Trabajo, en el proceso RIT C-1-2022, RUC 21-4-0329698-5, seguido ante el Juzgado de Letras y Garantía de Panguipulli, en actual conocimiento de la Corte de Apelaciones de Valdivia, por recurso de apelación,

    ... previsionales al momento del despido, éste no producirá el efecto de poner término al contrato  ... N°19.631, conocida como “Ley Bustos”, cuyo objetivo fue resolver la cuantiosa deuda  . ...
  • Sentencia nº Rol 8843-20 de Tribunal Constitucional, 12 de Noviembre de 2020

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por RENDIC Hermanos S.A. respecto de los artículos 429, inciso primero, frase final; y 162, incisos quinto, oración final, sexto, séptimo, octavo y noveno, del Código del Trabajo, en el proceso RIT C?1473-2013, RUC 13-4-0013765-4, seguido ante el Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de Santiago.

    ...(…).  . “Art. 162. (…).  . Para proceder al despido de un trabajador por alguna de las causales a que se refieren los incisos ... las prestaciones de la seguridad social tengan ese único objetivo [..]” (c.30). De lo anterior se colige, que la norma impugnada en estos ...
  • Sentencia nº Rol 12940-22 de Tribunal Constitucional, 14 de Julio de 2022

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Empresa Eléctrica Angamos SpA respecto del artículo 162 inciso quinto, oración final; e incisos sexto, séptimo, octavo y noveno del Código del Trabajo, en el proceso RIT C-390-2017, RUC 17-4-0028631-0, seguido ante el Juzgado de Letras del Trabajo de Antofagasta.

    ...    Para proceder al despido de un trabajador por alguna de las causales a que se refieren los incisos .... El objetivo protector originario de la sanción de nulidad del despido es configurar ...
  • Sentencia nº Rol 12165-21 de Tribunal Constitucional, 4 de Agosto de 2022

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Ferrovial Construcción Chile S.A. (antes Ferrovial Agroman Chile S.A.), respecto de los artículos 162, incisos quinto, parte final, sexto y séptimo; y 472, del Código del Trabajo, en el proceso RIT C-4870-2017, RUC 17-4-0008453-K, seguido ante el Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de Santiago, en actual conocimiento...

    ... cuestionados dispones: artículo 162 (…) Para proceder al despido de un trabajador por alguna de las causales a qu e se refieren los ... la Ley N°19.631, conocida como “Ley Bustos”, cuyo objetivo fue resolver la cu antiosa deuda de los empleadores por no pago ...
  • Sentencia nº Rol 12265-21 de Tribunal Constitucional, 7 de Septiembre de 2022

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Daniel Domínguez Van der Goes respecto del artículo 162, inciso quinto, oración final, e incisos sexto, séptimo, octavo y noveno del Código del Trabajo, en el proceso RIT M-1465-2021, RUC 21-4-0341785-5, seguido ante el Primer Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago.

    ... del Trabajo “Artículo 162: (…) Para proceder al despido de un trabajador por alguna de las causales a que se ... Ley N°19.631, conocida como “Ley Bustos”, cuyo objetivo fue resolver la cuantiosa deuda de los empleadores por ...

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