descanso laborales
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Causa Nº 63478-2021, (Laboral) Unificación de Jurisprudencia, Corte Suprema - sala Cuarta Mixta, 25-10-2022
Base de cálculo de las indemnizaciones. Trabajador en forma permanente. Remuneración de horas extraordinarias. Relación laboral
... asignaciones por “horas extra” y “descanso compensado”, por $36.600 y ... $398.025, respectivamente, en la base de ... Al no estar definido por las ... leyes laborales, la locución “percibir” es mencionada, entre otros, en el artículo ... -
Vigente
Ley núm. 20271, publicada el 12 de Julio de 2008. MODIFICA EL CÓDIGO DEL TRABAJO EN LO REFERENTE A LA JORNADA DE TRABAJO DE LOS CHOFERES Y AUXILIARES DE LOS SERVICIOS DE TRANSPORTE DE PASAJEROS QUE INDICA
... tierra y de las esperas que les corresponda cumplir entre turnos laborales sin realizar labor, no será imputable a la jornada y su retribución o ... El trabajador deberá tener un descanso mínimo ininterrumpido de ocho horas dentro de cada veinticuatro horas ...
- Feriados progresivos: ¿Qué son y cómo se puede acceder a estos beneficios?
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Sentencia nº Rol 2830 de Tribunal Constitucional, 24 de Diciembre de 2015
... al Poder Judicial, en razón de accidentes del trabajo o descanso pre y post natal ... Conflicto de constitucionalidad planteado ... La ... ía asistir a su progenitora al cumplimiento de sus obligaciones laborales", dado que el padecimiento tenía como síntomas, entre otros, la inflamaci\xC3" ...
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Sentencia nº Rol 5098-18 de Tribunal Constitucional, 14 de Mayo de 2019
... Así, se le impuso una multa de 360 UTM por no otorgar descanso el 1 de enero de 2018 a 18 trabajadores ... Se trata, indica la actora, ...
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Causa Nº 40927-2021, (Laboral) Unificación de Jurisprudencia, Corte Suprema - sala Cuarta Mixta, 05-09-2022
Recurso procesal
... señalado, es posible sostener que el derecho al descanso remunerado, previsto ... en el artículo 45 del Código del Ramo, de los ... cancelación de las primeras prestaciones laborales trae, como efecto inmediato y ... directo, que en los meses que ellas ... -
Vigente
Ley núm. 20823, publicada el 07 de Abril de 2015. MODIFICA EL CÓDIGO DEL TRABAJO EN MATERIA DE JORNADA LABORAL
... ículo gozarán, adicionalmente a ello, de siete días domingo de descanso semanal durante cada año de vigencia del contrato de trabajo. Solo ...
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Práctica forense Nº 96.- Concursal. Demanda laboral. Despido indebido y cobro de prestaciones
... ón General por Despido injustificado y Cobro de Prestaciones laborales, en contra de ... de giro de denominación ... , ...
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Vigente
Ley núm. 21600, publicada el 06 de Septiembre de 2023. CREA EL SERVICIO DE BIODIVERSIDAD Y ÁREAS PROTEGIDAS Y EL SISTEMA NACIONAL DE ÁREAS PROTEGIDAS
... ón de la jornada diaria y semanal, considerando debidamente el descanso compensatorio de los días festivos y feriados ... Además, los ...
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Vigente
Ley núm. 21080, publicada el 20 de Marzo de 2018. MODIFICA DIVERSOS CUERPOS LEGALES CON EL OBJETO DE MODERNIZAR EL MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES
... litigios pendientes y precaver litigios eventuales en materias laborales o previsionales surgidos en el extranjero que afecten al Estado de Chile, ... que la autoridad ordene en esos días, se compensarán con descanso complementario en conformidad a lo dispuesto en el inciso primero del ...
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Jornada de trabajo y descansos
I. Jornada ordinaria - 1. Normas generales - 2. Exclusión de la limitación de jornada - 3. Jornada mayor - 4. Jornada menor - 5. Jornada ordinaria especial - 6. Jornada a tiempo parcial - II. Trabajo extraordinario - 1. Nociones generales - 2. Horas extraordinarias pactadas - 3. Horas trabajadas sin pacto previo - III. Control de la jornada - 1. Intervención de la Dirección del Trabajo - 2....
... exclusiva para establecer los sistemas y turnos de trabajo y descanso del personal de vuelo ... 2 La Dirección del Trabajo emitió entre ... tierra y de las esperas que les corresponda cumplir entre turnos laborales sin realizar labor, no será imputable a la jornada de trabajo y su ... -
Sentencia nº Rol 2482 de Tribunal Constitucional, 19 de Junio de 2014
... no continuarse con la regla legal aplicable para el beneficio de descanso maternal pre y postnatal. Ella argumenta que lo anterior sostener que la ... origen a la Ley N° 20.545 se dijo que éstos eran “derechos laborales adquiridos, que respetamos y protegemos” ... A pesar de eso, se sigue ...
- Vacaciones: Cuándo y cómo hacer efectivo el descanso laboral
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Trabajadores del comercio; descanso compensatorio; trabajadores part time; alcance de la Ley N°20.828 que incorpora el Artículo 38 ter al Código del Trabajo; Ordinario N° 2335/41, de 28.04.2016
... Por lo antes expuesto, resulta forzoso que el sentido interpretativo que se le aplique a las normas laborales relativas a los sistemas de organización del trabajo, conlleve reducir condiciones de precariedad o discriminación en el empleo, sobretodo ...
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Causa Nº 10810-2018, (Laboral) Unificación de Jurisprudencia, Corte Suprema - sala Cuarta Mixta, 08-10-2019
Beneficios en el contrato de trabajo. Subsidio licencias médicas. Deb ían. Bono voluntario
... Voluntario por Licencia al descanso posnatal parental configura la causal de ... infracción de ley contenida ... prestaciones laborales y rechace la demanda reconvencional ... Se ordenó traer estos autos en ... -
Causa Nº 40927-2021, (Laboral) Unificación de Jurisprudencia, Corte Suprema - sala Cuarta Mixta, 05-09-2022
Recurso procesal
... señalado, es posible sostener que el derecho al descanso remunerado, previsto ... en el artículo 45 del Código del Ramo, de los ... cancelación de las primeras prestaciones laborales trae, como efecto inmediato y ... directo, que en los meses que ellas ...