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Dirección del Trabajo

Últimos documentos

  • ORD. N° 1088/21 23 de Junio de 2022

    ORD. N°1088/21 Trabajadores nacionales embarcados; Naves marinas Nacionales; Trabajadores nacionales embarcados en naves de la marina mercante. Se deniega lugar a la reconsideración del Dictamen N°4930/77 de 04.10.2016, de este Servicio.

  • ORD. N° 1089/22 23 de Junio de 2022

    ORD. N°1089/22 Estatuto de Salud; Corporación Municipal; Categoría funcionaria; La circunstancia de que un funcionario regido por la Ley N°19.378 que se desempeña en una corporación municipal de derecho privado pase a estar contratado de forma indefinida por aplicación de la Ley N°21.308 no implica un cambio de su nivel dentro de la respectiva categoría funcionaria.

  • ORD. N° 1087/20 23 de Junio de 2022

    ORD. N°1087/20 Estatuto de Salud; Ley N°21.308; Postulación; Categoría Funcionaria; Concurso Interno; La postulación al concurso interno que se establece la Ley N°21.308 debe efectuarse en la categoría en que está clasificado el funcionario participante de dicho procedimiento, sin perjuicio de la doctrina general de esta Dirección en relación con los requisitos exigidos para acceder a un cambio de categoría funcionaria.

  • ORD. N° 1090/23 23 de Junio de 2022

    ORD. N°1090/23 Estatuto Docente; Corporación Municipal; Asignación de Experiencia; Procede considerar el tiempo trabajado en un establecimiento de educación parvularia, para efectos del reconocimiento de los años de servicios que dan derecho a la Asignación de Experiencia, si durante dicho periodo el educador desempeño funciones docentes.

  • ORD. N° 1095 23 de Junio de 2022

    ORD. N°1095 Documentación laboral Electrónica; Reconsidera Ordinario N°677 de 02.05.2022; Se reconsidera el Ordinario N°677 de 02.05.2022, señalándose al efecto, que el sistema de generación, gestión y firma de documentación laboral electrónica, denominado "Appworki" consultado por la empresa Constructora Precon S.A., se ajusta a las condiciones mínimas de funcionamiento exigidas por el Dictamen N°0789/15 de 16.02.2015, por lo que no existen inconvenientes jurídicos para su utilización. Lo que no obsta a la facultades de fiscalización que corresponden a este Servicio.

  • ORD. N° 1086 23 de Junio de 2022

    ORD. N°1086 Competencia Dirección del Trabajo; Tribunales de Justicia; 1.- La Dirección del Trabajo no está facultada legalmente para conocer del asunto solicitado debido a que esta ha sido sometido al conocimiento de los Tribunales de Justicia. Asimismo, no es competente para analizar, calcular o impugnar de manera alguna los montos de pensiones de jubilación, invalidez, o cualquier otra, toda vez que el organismo competente para dicho propósito es la Superintendencia de Pensiones. 2.- Esta Dirección del Trabajo debe abstenerse de emitir el pronunciamiento jurídico solicitado, toda vez que se trata de una consulta genérica, sin perjuicio de lo informado en el presente instrumento.

  • ORD. N° 1076/19 22 de Junio de 2022

    ORD. N°1076/19 Permiso laboral para trabajadores; Fallecimiento Padre o Madre; Extiende duración permiso; Incorpora igual permiso por fallecimiento hermano o hermana; Ley N°21.441; Fija sentido y alcance Ley N°21.441, publicada en el Diario Oficial con fecha 09.05.2022, que extiende la duración del permiso laboral para trabajadoras y trabajadores en caso del fallecimiento del padre o madre, e incorpora igual permiso en caso de fallecimiento de un hermano o hermana.

  • ORD. N° 1077 22 de Junio de 2022

    ORD. N°1077 Caja de compensación Asignación familiar; Afiliados y desafiliados; Procedimiento Especial; Sistema de Votación electrónica; La Dirección del Trabajo, mediante Dictamen N°4969/79 de 05.10.2016, autorizó que -frente al impedimento de celebrar una asamblea-, el personal de que se trate manifieste su consentimiento en el sentido de afiliarse, desafiliarse de una Caja de Compensación de Asignación Familiar y de afiliarse a otra de dichas entidades, mediante un sistema de votación electrónica; en la medida que este cumpla con las condiciones señaladas en el mismo pronunciamiento jurídico. Lo anterior, sin perjuicio de las observaciones posteriores que este Servicio pudiere efectuar a dicho sistema en uso de sus facultades legales.

  • ORD. N° 1071 17 de Junio de 2022

    ORD. N°1071 Competencia Dirección del Trabajo; Libro de Remuneraciones electrónico; Funcionario público; Competencia Dirección del Trabajo; Libro de Remuneraciones electrónico; Funcionario público;

  • ORD. N° 1072 17 de Junio de 2022

    ORD. N°1072 Asociación de Funcionarios; Organización Interna; Competencia Dirección del Trabajo; Sin perjuicio de las facultades que la Ley N°19.296 ha conferido a la Dirección del Trabajo respecto de las asociaciones de funcionarios regidas por ese cuerpo legal, no corresponde a este Servicio pronunciarse sobre materias como la consultada, que pertenecen al ámbito propio del funcinamiento interno de aquellas, las que deberán ser resueltas de acuerdo con los mecanismos establecidos en sus estatutos, quedando a salvo el derecho de los afectados de someter el asunto a conocimiento de los Tribunales de Justicia.

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