retiro voluntario del trabajador

469 documentos para retiro voluntario del trabajador

Valoración vLex
  • Dictamen nº 52592 de Contraloría General de la República, de 10 de Noviembre de 2008

    ... oficio N° 128, de 2008, que la relación laboral de la recurrente terminó el día 30 de noviembre de 2007, toda vez que a contar de esa fecha, se puso a su disposición la bonificación por retiro voluntario, lo cual fue comunicado por carta certificada de la misma data mencionada. Agrega, que sólo el día 18 de enero de 2008, la señora Pavez Ramírez retiró el cheque correspondiente al ... que se ha acogido al beneficio en comento, terminará cuando el empleador ponga la totalidad de la bonificación a su disposición, siendo ese acto el que producirá la desvinculación del trabajador respecto de su empleador, momento a partir del cual cesan todas las obligaciones recíprocas a que ambas partes se encontraban sujetas. Ahora bien, de los antecedentes tenidos a la vista consta que ...

  • Causa nº 7554/2010. Resolución nº 77603, de Corte Suprema de Chile - Sala Segunda (Penal), de 21 de Septiembre de 2012

    ... la vulneracion del articulo 31 de la Ley sobre Impuesto a la Renta, al entender la sentencia que la provision financiera y tributaria de la indemnizacion por anos de servicios de los trabajadores solo es admisible como gasto cuando se pacta como indemnizacion a todo evento, que al acordarse por retiro voluntario no reunia esa condicion y no era posible deducirla como gasto necesario para ...

  • Edición oficial del Apéndice del Código del Trabajo, aprobada por Decreto Exento Nº 6638, de 28 de diciembre de 2011, del Ministerio de Justicia.

    .... . Art. 2º. la afiliación a una asociación gremial es un acto voluntario y personal, y en consecuencia nadie puede ser obligado a afiliarse a ella para desarrollar una actividad ni podrá impedírsele su desafiliación. Art. 3º. las asociaciones gremiales se ...Párrafo 1º Normas Generales. Artículo 1º. el sistema de capacitación y empleo que establece esta ley tiene por objeto promover el desarrollo de las competencias laborales de los trabajadores, a fin de contribuir a un adecuado nivel de empleo, mejorar la productividad de los trabajadores y las empresas, así como la calidad de los procesos y productos. La formación conducente al ... en la Caja de Previsión de empleados Particulares o en los organismos auxiliares tendrán derecho a pensión de invalidez, antigüedad, vejez, viudez, orfandad y cuota mortuoria o a retiro de fondos de acuerdo con las disposiciones de esta ley. Los organismos auxiliares podrán concertar convenios de compensación con la Caja de empleados Particulares con informe favorable de la ...

  • Resolución Exenta SII N° 19, Departamento de Personas y de Micro y Pequeñas Empresas, de 4 de Febrero de 2009

    ... DEL 04 DE FEBRERO DEL 2009 MATERIA : ESTABLECE NUEVA FORMA EN QUE LAS ADMINISTRADORAS DE FONDOS DE PENSIONES Y LAS INSTITUCIONES AUTORIZADAS QUE ADMINISTREN RECURSOS DE AHORRO PREVISIONAL VOLUNTARIO, DEBEN CUMPLIR CON LA OBLIGACIÓN DE INFORMAR AL SII Y DE CERTIFICAR A LOS AHORRANTES Y EMPLEADORES, LA INFORMACIÓN SOBRE LA SITUACIÓN TRIBUTARIA DE LOS DEPÓSITOS Y RETIROS DE AHORRO PREVISIONAL ... que se refiere este artículo, los depósitos de ahorro previsional voluntario, las cotizaciones voluntarias o el ahorro previsional voluntario colectivo correspondiente a los aportes del trabajador, a que se refieren los números 2. y 3. del Título III del decreto ley Nº 3.500, de 1980, no se rebajarán de la base imponible del impuesto único de segunda categoría y no estarán sujetos al ...

  • ORD.: Nº 0369/03 28 de Enero de 2014. Estatuto Docente. Corporación Municipal. Ley 20.501, Art. 10. Declaración de vacancia. Procedencia.

    ..."Establécese una bonificación por retiro voluntario para los profesionales de la educación que durante el año escolar 2011 pertenezcan a la dotación docente del sector municipal, ya sea administrada directamente por las municipalidades o ...Con todo, si el trabajador hubiere pactado con su empleador una indemnización a todo evento, conforme al Código del Trabajo, cuyo monto fuere mayor, podrá optar por esta última. " Para el cálculo de la bonificación de ...

  • Ley N° 20.255, del 11 de Marzo de 2008, establece Reforma Previsional.

    ... En el saldo señalado en el inciso anterior, no se incluirán las cotizaciones voluntarias, los depósitos de ahorro previsional voluntario, el ahorro previsional voluntario colectivo ni los depósitos convenidos a que se refiere el decreto ley N° 3.500, de 1980. El monto de la pensión autofinanciada de referencia se expresará en ... Cuando el saldo de la cuenta de capitalización individual del afiliado no alcanzare a financiar doce meses de pensión final, la pensión bajo la modalidad de retiro programado se ajustará al monto de la pensión final. ARTÍCULO 11. Para los beneficiarios señalados en el artículo 9°, cuya pensión base sea de un valor superior a la pensión básica ... 7. Promover estrategias de incorporación de los trabajadores independientes al régimen de cotizaciones obligatorias establecido en el decreto ley N° 3.500, de 1980. 8. Administrar el Fondo para la Educación Previsional. 9. Asistir ...

  • Causa nº 108/2011. Resolución nº 15645, de Corte de Apelaciones de Temuco, de 7 de Junio de 2011

    ...CON LO RELACIONADO Y CONSIDERANDO. 1DEG Que el recurrente luego de realizar un resumen de los fundamentos de hecho en cuanto el ex trabajador don Luis Ritz Hernandez fue desvinculado de Empresa de Ferrocarriles del Estado, por la causal contemplada en el articulo 161 del Codigo del trabajo, esto es necesidades de la empresa fundada en la ... ellos que se puso termino a la relacion laboral por necesidades de la empresa; que asimismo que el Sindicato y EFE suscribieron un acta de compromiso de desarrollo de cargos y rentas y plan de retiro voluntario y que las cotizaciones previsionales del trabajador se encuentran integramente pagadas en los organismos respectivos. b) Que por otro lado en el motivo 10DEG se indica que la demandada ...

  • Causa nº 41/2010. Resolución nº 12136, de Corte de Apelaciones de la Serena, de 20 de Mayo de 2010

    ...Destaca que para la procedencia del bono por retiro voluntario el docente de un establecimiento educacional del sector municipal, que al 31 de diciembre de 2006 tenga 60 o más años si es mujer y 65 o más años si es varón, debe formalizar su ...Agrega, que ello es tan así, que para aquellas situaciones en que se pactó a todo evento la referida indemnización, aún para cuando la relación laboral termine por renuncia del trabajador, la ley no permite la compatibilidad. En definitiva reitera el argumento base de sus alegaciones en orden a que la renuncia voluntaria no es homologable a la causal de término del contrato por ...

  • Ley 20636 - MODIFICA LEY Nº 20.305, SOBRE CONDICIONES DE RETIRO DE LOS FUNCIONARIOS PÚBLICOS CON BAJAS TASAS DE REEMPLAZO DE SUS PENSIONES, RECONOCE PAGOS Y OTORGA BENEFICIOS

    . LEY NÚM. 20.636. MODIFICA LEY Nº 20.305, SOBRE CONDICIONES DE RETIRO DE LOS FUNCIONARIOS PÚBLICOS CON BAJAS TASAS DE REEMPLAZO DE SUS PENSIONES, RECONOCE PAGOS Y OTORGA BENEFICIOS. Teniendo presente que el H. Congreso Nacional ha dado su aprobación al . Proyecto de ley:. "Artículo 1º.- Modifícase la ley Nº 20.305, que mejora condiciones de retiro de los trabajadores del sector público con bajas tasas de reemplazo de sus pensiones, del siguiente modo:. a) Incorpórase en el artículo 3º, el siguiente inciso final:. "El Jefe superior del servicio o la ... Artículo 2º.- Las leyes que se dicten para un determinado sector de la administración pública, referidas a bonificaciones al retiro voluntario, que dispongan plazos especiales de postulación y cesación en el cargo para efectos del bono establecido en la ley Nº 20.305, prevalecerán sobre los plazos establecidos en aquélla. ...

  • Resolución Exenta SII N° 82, Subdirección de Estudios, de 18 de Mayo de 2010

    ...f) Monto de la inversión, compra, venta. . g) Monto Intereses. h) Valor Rescate. I) Número de acciones Transadas. 87. Movimientos de las cuentas de Ahorro Previsional Voluntario (F1899). k) RUT trabajador. l) Activo/pensionado. m) RUT empleador. n) Depósitos convenidos. o) Cotizaciones previsionales obligatorias de trabajadores independientes. p) Ahorro previsional io colectivo – Aporte empleador (aporte empleador UF, traspaso empleador UF, Retiro empleador actualizado $, monto retención 15% actualizado $). q) Ahorro previsional voluntario colectivo – Ahorros trabajador (modalidad indirecta vía empleador, modalidad directa vía trabajador). ...