poder disciplinario de la empresa
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Vigente
Ley N° 20.285 sobre Acceso a la Información Pública
... úblico y toda otra información que obre en poder de los órganos de la Administración, cualquiera ... de iniciar un procedimiento disciplinario para establecer si algún funcionario o autoridad ... como Televisión Nacional de Chile, la Empresa Nacional de Minería, la Empresa de Ferrocarriles ...
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Vigente
Decreto con Fuerza de Ley N° 1 fija el Texto Refundido, Coordinado y Sistematizado del Código del Trabajo
... , del Congreso Nacional y del Poder Judicial, ni a los trabajadores de las empresas o ... y de seguridad social, se entiende por empresa toda organización de medios personales, ... fusión del sindicato, el régimen disciplinario interno y la clase y denominación de sindicato ...
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Vigente
Ley N° 19.886 Ley de Bases sobre Contratos Administrativos de Suministro y Prestación de Servicios
... En caso de que la empresa que obtiene la licitación o celebre convenio ... al momento de la adjudicación, mandato con poder suficiente o la constitución de sociedad de ... incoa directamente un procedimiento disciplinario, deberá proponer a la autoridad que tenga la ...
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Causa Nº 25744-2019, (Laboral) Unificación de Jurisprudencia, Corte Suprema - sala Cuarta Mixta, 02-07-2021
... el poder disciplinario fundado en la obligación y deber ... y que afecten a otros trabajadores de la empresa, calificando el fallo ... impugnado como ...
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Vigente
Código Penal
... 4a. La de no poder cambiar de residencia sin haber dado aviso de ... o administrativo sancionatorio o disciplinario en el cual le hubiere correspondido intervenir ... dentro de un organismo público o de una empresa pública. También se entenderá que inviste la ...
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Vigente
Constitución Política de la República de Chile
... concerniente a lo administrativo y disciplinario, por las normas pertinentes de sus respectivos ... La negociación colectiva con la empresa en que laboren es un derecho de los trabajadores, ... de los jueces y demás empleados del Poder Judicial y requerir, con tal objeto, a la Corte ...
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Poder disciplinario del empleador: configuración jurídica de la falta laboral cometida por el trabajador dependiente
Mediante el presente trabajo se determinan los requisitos que deben cumplirse para que una conducta del trabajador dependiente pueda ser calificada en forma legítima como falta laboral. Cuestión que es de gran importancia, porque solamente cuando se está en presencia de una falta laboral el empleador puede ejercer lícitamente el poder disciplinario de que está dotado, imponiendo una sanción...
... al empleador asegurar jurídicamente su autoridad y el cumplimiento de sus órdenes y mandatos, con el objeto de alcanzar el interés de la empresa ... La posibilidad de imponer sanciones por el empleador ha sido reconocida expresamente por diversas normas del Código del Trabajo y su ... -
Vigente
Código Civil
... tengan bienes propios de ninguna clase en poder del cónyuge que quisiere volver a casarse ... con el cargo en el órgano disciplinario ... Art. 554. Derogado ... Art. 555 ...
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Sentencia nº Rol 11228-21 de Tribunal Constitucional, 28 de Abril de 2022
Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Alberto Muñoz Sandoval y otros, respecto de los artículos 160, N° 1, letra a); 160, N°7; y 174, del Código del Trabajo, en el proceso RIT O-20-2020, RUC 20-4-0243354-0, seguido ante el Juzgado de Letras del Trabajo de Calama.
... accidentes personales, pagándose por la empresa un sobreprecio importante ... Señalan que ello ... ón de un estatuto de control disciplinario del empleador respecto de actividades que están ... el dominio sobre toda clase de bienes, para poder incorporarlos al patrimonio privado. Existe ... -
Vigente
Decreto N° 2.421 fija el Texto Refundido de la Ley de Organización y Atribuciones de la Contraloría General de la República
... una vez al año, el numerario y valores en poder de los funcionarios encargados del manejo de ... de iniciar un procedimiento disciplinario para establecer si algún funcionario o autoridad ...
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El poder disciplinario del empleador: Configuración jurídica de la sanción laboral que puede imponer al trabajador dependiente
El trabajo trata la configuración de la sanción laboral que puede imponer el empleador a sus trabajadores dependientes que han cometido faltas laborales en el ejercicio del poder disciplinario, de acuerdo con el derecho chileno. Se expone el concepto de sanción laboral, la finalidad que se persigue con su imposición, la naturaleza jurídica de la misma, los tipos de sanciones que puede imponer el...
... la cual le hace saber la transgresión de alguna obligación y/o prohibición laboral lícitamente impuesta que afecta la organización de la empresa y la disciplina laboral. De este modo, la sanción disciplinaria es la consecuencia inmediata que el trabajador sufre debido a un incumplimiento ... -
Vigente
Decreto Con Fuerza De Ley núm. 1, el 11 de Noviembre de 1980. ESTATUTO DEL PERSONAL DE POLICIA DE INVESTIGACIONES DE CHILE.
... sometido al régimen jerárquico y disciplinario de esta Institución y que se remunera con cargo ... El personal de las siguientes Plantas, para poder ascender al grado inmediatamente superior, ...
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La configuración jurídica de las vías de hecho como causa del despido disciplinario
Las vías de hecho han sido incorporadas en el Código del Trabajo como una especial causa de despido disciplinario. A pesar de la relevancia que esta figura tiene en el sistema extintivo del contrato de trabajo, lo cierto es que no ha existido un especial debate doctrinario sobre la misma y la magnitud de casos jurisprudenciales que se hacen cargo del núcleo definitorio de la causal es bastante...
... empleador o de cualquier trabajador que se desempeñe en la misma empresa” ... Las vías de hecho, junto a otras hipótesis extintivas, fueron ... poder extinguir el contrato de trabajo 10 ... Sin perjuicio de ello, la gravedad ... -
Causa nº 21/2018 (Laboral). Resolución nº 14 de Corte de Apelaciones de Arica, de 19 de Marzo de 2018
... Si esto no es perdonar lo que la empresa entendía como abandono de trabajo, de que otra ... en forma inmediata, bajo sanción de no poder hacerlo después, limitando de esta manera la ... de fundamento al denominado despido disciplinario, el cual se define como la facultad del empleador ...
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Causa nº 497-2022 (Laboral-nulidad). Resolución nº 22 de C.A. de Antofagasta - Primera, 13-01-2023
... poderes de dirección, disciplinario, ius variandi , o facultad de ... como: “ aquella cualidad en que debe poder encontrarse en el demandado y que ... laboral de la empresa, establecimiento o faena, ...
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Sentencia nº Rol 8892-20 de Tribunal Constitucional, 10 de Diciembre de 2020
... para poner al acusado en posición de poder hacer valer sus planteamientos efectivamente ... Esta unidad es propia de cualquier empresa, aunque no sea jurídica, como una obra de arte, ... una cierta función de control disciplinario de las autoridades de persecución penal –en el ...
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Sentencia nº Rol 3016 de Tribunal Constitucional, 9 de Mayo de 2016
(3026-16 CPT acumulados). Requerimiento de inconstitucionalidad presentado por un grupo de Parlamentarios respecto de las normas que indica contenidas al proyecto de ley que moderniza el sistema de relaciones laborales, introduciendo modificaciones al Código del Trabajo, correspondiente al boletín N° 9835-13.
... se exige para constituir sindicatos de empresa conforme al artículo 227 ... b) Los ... debe ser proscrita, dada la diferencia de poder entre unos y otros, en desmedro de los ... organización interna, el régimen disciplinario". La Constitución dice que por el solo hecho de \xE2\x80" ... -
Vigente
Decreto con Fuerza de Ley N° 1, del 9 de Mayo de 2006, fija el Texto Refundido, Coordinado y Sistematizado de la Ley N° 18.695, Orgánica Constitucional de Municipalidades.
... el correspondiente procedimiento disciplinario, según lo dispuesto en el artículo 133 bis y ... Urbanismo y Construcciones que obren en su poder y la situación de los fondos obtenidos por el ...
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Sentencia nº Rol 11674-21 de Tribunal Constitucional, 12 de Enero de 2022
... para poner al acusado en posición de poder hacer valer sus planteamientos efectivamente ... Esta unidad es propia de cualquier empresa, aunque no sea jurídica, como una obra de arte, ... una cierta función de control disciplinario de las autoridades de persecución penal –en el ...
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Sentencia nº Rol 10114-21 de Tribunal Constitucional, 22 de Junio de 2021
... para poner al acusado en posición de poder hacer valer su defensa en forma efectiva. Se ... Esta unidad es propia de cualquier empresa, aunque no sea jurídica, como una obra de arte, ... una cierta función de control disciplinario de las autoridades de persecución penal en el ...
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Ley núm. 21634, publicada el 11 de Diciembre de 2023. MODERNIZA LA LEY N° 19.886 Y OTRAS LEYES, PARA MEJORAR LA CALIDAD DEL GASTO PÚBLICO, AUMENTAR LOS ESTÁNDARES DE PROBIDAD Y TRANSPARENCIA E INTRODUCIR PRINCIPIOS DE ECONOMÍA CIRCULAR EN LAS COMPRAS DEL ESTADO
... Contraloría General de la República, al Poder Judicial, a los Tribunales Ambientales, al ... ía, Fomento, Micro, Pequeña y Mediana Empresa, Protección de los Consumidores y Turismo de la ... incoa directamente un procedimiento disciplinario, deberá proponer a la autoridad que tenga la ...
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Causa Nº 18728-2018 (Queja) Corte Suprema - Sala Tercera Constitucional, 03/01/2019
Secreto. Principio de transparencia. Reclamo de ilegalidad. Derecho de acceso a la información pública
... ón sensible para la empresa” instando por el rechazo ... información que obre en poder de los órganos de la ... medida de carácter disciplinario. Regístrese, comuníquese, e ... -
El principio de razonabilidad laboral. Los límites a las potestades del empleador en el Derecho del Trabajo chileno
El enunciado de la razonabilidad ha sido tradicionalmente incorporado dentro de los principios propios del ordenamiento laboral. Aun cuando no se le menciona expresamente, en el Código del Trabajo chileno existen distintas manifestaciones en que la razonabilidad se utiliza como criterio de justificación, de aceptabilidad o de cumplimiento de reglas procedimentales. La jurisprudencia, por su parte,
... poder de dirección del empleador, para calificar la ... de investigación al interior de la empresa por figuras acoso sexual) 32 ... Teniendo presente ... que respecta al ejercicio del poder disciplinario ... 56 Y se ... -
Sentencia nº Rol 7696-19 de Tribunal Constitucional, 3 de Abril de 2020
... concreto, debe considerar el contexto de empresa estratégica y de la defensa que es FAMAE, ... proporcionalidad en términos estrictos y poder verificar la intensidad de la intervención ... penal, administrativo o disciplinario, no solo porque no se corresponden con los casos ...