despido con causa justificada
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Causa nº 6863/2008 (Casación). Resolución nº 6863-2008 de Corte Suprema, Sala Cuarta (Mixta) de 29 de Diciembre de 2008
CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO. CAUSA JUSTIFICADA. AUSENCIAS. No puede aceptarse como causa justificada la prescripción de reposo allegada al proceso, desde que es obligación de la trabajadora comunicar a su empleador la imposibilidad real de concurrir a su lugar de trabajo. Si bien se reconoce la eficacia de la licencia médica como justificante de la inconcurrencia del beneficiado a sus labores...
... Ready Selame, a fin de que se declare la injustificación de su despido y se condene a la demandada a pagar las indemnizaciones sustitutiva del ... es, no concurrencia del trabajador a sus labores sin causa justificada durante dos días seguidos, imputando a la demandante ausencias los días ... - Modifica Código del Trabajo, incorporando la falta de seguridad laboral en la regulación de la causal de despido consistente en el abandono de faenas sin causa justificada.
- Fallo:17.964-2015 Veintiuno de julio de dos mil dieciséis. Cuarta Sala Demanda principal de nulidad de despido y cobro de prestaciones laborales contra hospital clínico, rechazada; demandasubsidiaria de despido injustificado, rechazada y demanda subsidiaria de cobro de prestaciones laborales, acogida parcialmente.- existencia de distintas interpretaciones sobre misma materia de derecho relativa a calificación de causal de despido establecida en artículo 160 n° 3 del código del trabajo, cuando inasistencias de trabajador se deben a su detención y privación de libertad por orden de autoridad judicial.- expresión 'Causa Justificada' de Artículo 160 N° 3 del Código del trabajo no ha sido definida por legislador laboral.- caso fortuito o fuerza mayor supone contingencia no posible de advertir o vislumbrar y a la que no puede oponerse agente, viéndose impedido de contrariarla o rechazarla
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Demanda (Monitorio. Nulidad y cobro prestaciones)
...EN LO PRINCIPAL: Demanda por nulidad de despido y cobro de prestaciones adeudadas. PRIMER OTROSI: ... por mi empleador, sin aviso previo, no causa justificada. 2.- La fecha de mi despido la ...
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Causa nº 34676/2017 (Unificación de Jurisprudencia). Resolución nº 29 de Corte Suprema, Sala Cuarta (Mixta) de 13 de Diciembre de 2017
Uso de licencia médica. Despido del trabajador recurrente. Despido injustificado. Presentación tardía de la licencia médica ante el empleador
... de vulneración de derechos fundamentales, así como la demanda de despido injustificado interpuestas por don Paul Eduardo Espinoza Vásquez en ... la fecha indicada no se ha presentado a trabajar sin causa justificada, generando graves complicaciones con nuestros clientes …”. Es del caso ... -
Jurisprudencia Corte de Apelaciones
...causa Rol Corte 109-2018 (Civil), debiendo adoptarse ... hasta la fecha de convalidación de su despido. Esto, dado que, el sentenciador de primer grado ...
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Sentencia nº Rol 11228-21 de Tribunal Constitucional, 28 de Abril de 2022
Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Alberto Muñoz Sandoval y otros, respecto de los artículos 160, N° 1, letra a); 160, N°7; y 174, del Código del Trabajo, en el proceso RIT O-20-2020, RUC 20-4-0243354-0, seguido ante el Juzgado de Letras del Trabajo de Calama.
... trabajadores, en virtud de la cual su despido sólo procederá ante causales determinadas (más ... . Vista de la causa, medidas para mejor resolver y acuerdo. En ...ña, a no ser despedido sin causa justificada calificada por la autoridad competente y, en caso ... -
Vigente
Decreto con Fuerza de Ley N° 1 fija el Texto Refundido, Coordinado y Sistematizado del Código del Trabajo
... en que la nave perdida por naufragio u otra causa esté asegurada, se pagarán con el seguro, de ... trabajador a sus labores sin causa justificada durante dos días seguidos, dos lunes en el mes o ...Para proceder al despido de un trabajador por alguna de las causales a que ...
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Titulo V: De la terminación del contrato de trabajo y estabilidad en el empleo (Arts. 159º al 78º)
... demandadas por estimarse injustificado el despido. . Corte Suprema, sentencia 5.11.98, Rol Nº ... de una causal legal debidamente justificada. No habiéndose acreditado la falta de probidad ...ón de subordinación y dependencia tuvo por causa la decisión personal, libre y voluntaria de la ...
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Demanda (Monitorio. Despido improcedente
... del art.160 Nº3, no concurrencia del trabajador a sus labores sin causa justificada argumentando, además, que habría faltado los días.....del ...
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Causales del Artículo 160 Del Codigo Del Trabajo
... inimputable, esto es, que provenga de una causa enteramente ajena a la voluntad de las partes, en ... trabajador a sus labores sin causa justificada durante dos días seguidos, dos lunes en el mes ... distintas, lo que determina que cualquier despido que se produzca basado en consideraciones ajenas ...
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Causa nº 205-2021 (Laboral-nulidad). Resolución nº 17 de C.A. de Talca - Segunda, 07-07-2021
..., manifiesta q ue el demandante dedujo acción de nulidad de despido, despido injustificado y cobro de prestaciones, argumentando que ... al demandante acreditar que su ausencia se encontraba justificada en un despido sin expresión de causa legal, por su ...
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Causa nº 1582/2010 (Casación). Resolución nº 16677 de Corte Suprema, Sala Cuarta (Mixta) de 18 de Mayo de 2010
DESPIDO. Es el acuerdo de voluntades a través del cual se hizo nacer una relación de naturaleza laboral, el que determina las condiciones a las cuales deben ceñirse las partes para entenderlas dentro del marco regulatorio acertado. En el caso, no se ha discutido que el demandante fue contratado para desempeñar labores de trabajador, debiendo cumplir una jornada distribuida de lunes a viernes y...
..., arbitrario, carente de motivo plausible e indebido el despido de que fue objeto y se condene a la demandada a pagarle las prestaciones ... concurrir al trabajo durante dos días consecutivos, sin causa justificada..?. Posteriormente, en el Decreto con Fuerza de Ley Nº 178, de 28 de mayo ... -
Terminación del contrato de trabajo
... cuando él asume la forma del despido, es uno de los que . D ERECHO DEL T RABAJO 327 ... cuando median despidos sin una justa causa o motivo, atribuible al trabajador o derivada de ... trabajador a sus labores sin causa justificada. c.2.4.- Abandono del trabajo por parte del ...
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Terminación del contrato de trabajo
... cuando él asume la forma del despido, es uno de los que . DERECHO DEL TRABAJO 335 . ... cuando median despidos sin una justa causa o motivo, atribuible al trabajador o derivada de ... trabajador a sus labores sin causa justificada. c.2.4.- Abandono del trabajo por parte del ...
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Vigente
Ley N° 19.728 establece un Seguro de Desempleo
... un trabajador se pensionare, por cualquier causa, podrá disponer en un solo giro de los fondos ... que estaban recibiendo a la fecha del despido, mientras perciban giros mensuales conforme a ... postulare, reiteradamente y sin causa justificada, a una oportunidad de empleo que se encuentre ...
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Causa nº 226/2016 (Reforma Laboral). Resolución nº 103612 de Corte de Apelaciones de Antofagasta, de 15 de Diciembre de 2016
...supuestamente indiciario que permite calificar el despido como vulneratorio de derechos fundamentales. Indica que si se lee ...incoado y si la causa del despido se encontraba justificada, labor que efectúa a partir del considerando 11º hasta el 20º de la ...
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Sentencia nº Rol 7696-19 de Tribunal Constitucional, 3 de Abril de 2020
Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Ismael Bunster Cuevas respecto del artículo 2° del Decreto Ley N° 3.643, de 1981, y artículo 4° del Decreto Ley N° 2.067, en los autos RIT O-53-2019, RUC N° 19-4-0211695-4, caratulados “Bunster con Fábricas y Maestranzas del Ejército”, sobre despido injustificado, nulidad del despido, cobro de prestaciones e...
... Y MAESTRANZAS DEL EJÉRCITO”, SOBRE DESPIDO INJUSTIFICADO, NULIDAD DEL DESPIDO, COBRO DE ...Refiere que dicha causa se tramita ante el 2° Juzgado de Letras de ... menos que exista para ello una causa justificada relacionada con su capacidad o su conducta o ... -
Ausencia injustificada: Cuándo se puede desvincular al trabajador por esta causal
... que se base, y acompañar en la carta de despido, o al menos designar, los documentos o medios que ... del colaborador a sus labores sin causa justificada durante dos días seguidos, dos lunes ...
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Causa nº 1792/2016 (Reforma Laboral). Resolución nº 127170 de Corte de Apelaciones de Santiago, de 3 de Febrero de 2017
... del Trabajo de Santiago, mediante la cual se rechaza la acción de despido injustificado, se acoge parcialmente la acción de cobro de prestaciones, ... alega que el trabajador no concurrió a trabajar “sin causa justificada”, el trabajador ya había concurrido a la Inspección del Trabajo ...
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Causa Nº 161639-2022, (Laboral) Unificación de Jurisprudencia, Corte Suprema - sala Cuarta Mixta, 24-02-2023
Carta despido. Recurso de nulidad. Contrato de trabajo. Requisitos
...nulidad. que. interpuso en contra de la que acogió la demanda de despido. indebido. Segundo: Que el legislador laboral ha señalado que es. ...justificada. Entonces, no habiendo acreditado lo anterior,. cumplimiento de las ... -
Causa nº 17964/2015 (Unificación de Jurisprudencia). Resolución nº 392088 de Corte Suprema, Sala Cuarta (Mixta) de 21 de Julio de 2016
Acción subsidiaria de despido injustificado. Prestación laboral. Ausencia al trabajo. Indemnización
..., don Nicolás Felipe Pinet Acosta dedujo demanda de nulidad del despido y cobro de prestaciones en contra de Hospital Clínico Fuerza Aérea de ..., no puede legítimamente configurar una causal de inasistencia justificada. Expresó que la conducta del demandante obedece a una actitud voluntaria ...