Buena fe laboral

Buena fe laboral

49986 resultados para Buena fe laboral

  • Causa nº 2450/2005 (Casación). Resolución nº 32946 de Corte Suprema, Sala Cuarta (Mixta) de 20 de Diciembre de 2006

    DOCTRINA: Los elementos de convicción detallados en los fundamentos del fallo atacado, analizados en conformidad a la lógica y a la experiencia conducen a establecer que no existió una relación en los términos del artículo 7º del Código del Trabajo. No habiéndose acreditado uno de los presupuestos esenciales de una relación laboral, es decir, la subordinación y dependencia, no es posible, sin...

    ... en su contra, alegando que no existió relación de naturaleza laboral con el actor, que no se pagaba remuneración, sino anticipos de ... llevada a cabo por el demandante, se observa una infracción a la buena fe contractual y a la teoría de los actos propios que consagra el ...
  • Causa nº 3991/2004 (Casación). Resolución nº 3991-2004 de Corte Suprema, Sala Cuarta (Mixta) de 27 de Octubre de 2005

    DOCTRINA: La denominada Teoría de los Actos Propios, basada en la noción que a nadie le es lícito ir contra sus actos anteriores que expresan su voluntad y definen su posición jurídica en una materia determinada, y que se funda, en definitiva, en el principio más general de la buena fe, tiene plena cabida en el Derecho Laboral. La demandante adoptó anticipadamente la decisión de regresar a...

    ...ía ignorarse por el demandado, debido a la antigde la relación laboral entre las partes. Agrega que la dependiente también tenía la alternativa ... y que se funda, en definitiva, en el principio más general de la buena fe, la que, ciertamente, tiene plena cabida en el ámbito laboral de que ...
  • Vigencia del principio de la buena fe en el derecho del trabajo chileno

    La buena fe es un principio general del Derecho que, en el ámbito laboral, encuentra especial aplicación en la figura del contrato de trabajo. La buena fe es predicable tanto para el trabajador como para el empleador, y se verifica en los estadios previos a la contratación, durante el desarrollo mismo del contrato, así como al momento de la extinción. El Código del Trabajo chileno, sin referirse...

    ... PEDRO IRURETA URIARTE*** . R ESUMEN . La buena fe es un principio general del Derecho que, en el ámbito laboral, encuentra especial aplicación en la figura del contrato de trabajo. La buena fe es predicable tanto para el trabajador como para el empleador, y ...
  • Causa nº 771/2005 (Casación). Resolución nº 27368 de Corte Suprema, Sala Cuarta (Mixta) de 25 de Octubre de 2006

    DOCTRINA: Aun cuando por aplicación de los principios Protector del Trabajo y Primacía de la Realidad, se obviase la voluntad de las partes respecto de la denominación y contenido de las convenciones suscritas entre ambas, la forma en que dieron cumplimiento a tales convenciones tampoco permite estimar –siguiendo los principios de la lógica y de la experiencia– que entre éstas existió una...

    ...ón contractual que le unió con la demandada fue de carácter laboral y se condene a esta última al pago de las cotizaciones previsionales, ..., se explica precisamente en la primacía del principio de la buena fe, del cual se encuentra imbuido no sólo la legislación laboral, sino ...
  • Los derechos fundamentales del trabajador y la buena fe en el debate español

    La recepción del tema de los derechos fundamentales del trabajador al interior de la empresa ha generado diversos debates jurídicos relevantes para el Derecho del trabajo. Uno de ellos es el de la posibilidad de que el ejercicio de esos derechos por parte del trabajador quede limitado por las exigencias derivadas del principio de buena fe contractual. Una comunidad donde esa discusión ha tenido...

    ...Una comunidad donde esa discusión ha tenido especial importancia es en la doctrina laboral española. La revisión de ese debate sobre el rol de la buena fe en relación al ejercicio de los derechos fundamentales de los trabajadores es el ...
  • Causa nº 4125/2004 (Casación). Resolución nº 4125-2004 de Corte Suprema, Sala Cuarta (Mixta) de 30 de Noviembre de 2005

    DOCTRINA: El contrato de trabajo, por su especial naturaleza, tiene alcance patrimonial, que se distingue de lo que la doctrina ha denominado contenido éticojurídico. La relación entre las partes no solo comprende la obligación del trabajador de prestar el servicio convenido y la obligación del acreedor de remunerarlo, pues los contratantes conforman una comunidad jurídica personal. El...

    ... en solicitar la calificación del término de la relación laboral como caso fortuito, porque supuestamente el actor sería un riesgo, tanto ... con sus obligaciones en la forma estipulada, fundamentalmente, de buena fe. Es por este motivo que ante ciertas conductas del empleador, ...
  • Vigente Decreto con Fuerza de Ley N° 1 fija el Texto Refundido, Coordinado y Sistematizado del Código del Trabajo
    ... por quien los recibe y que amenacen o perjudiquen su situación laboral o sus oportunidades en el empleo. Asimismo, es contrario a la dignidad de ...4.- en los trabajos necesarios e impostergables para la buena marcha de la empresa;. 5.- a bordo de naves;. 6.- en las faenas ...
  • Sentencia nº Rol 5151-18 de Tribunal Constitucional, 26 de Noviembre de 2019

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Paris Administradora Ltda respecto de las frases que indica, contenidas en la parte final del inciso primero del artículo 429, y en los incisos quinto, sexto, séptimo y octavo del artículo 162 del Código del Trabajo, en los autos caratulados “Sandoval con París Administradora del Sur Ltda.”, sobre en...

    ...laboral, seguido bajo Rol C-115-2010, del Juzgado de Letras del Trabajo de Temuco, ... y teniendo en cuenta, además, razones de equidad, presumiéndose la buena fe con que había actuado la requirente. . Contra esta resolución, se ...
  • Dictamen nº 40741 de Contraloría General de la República, de 21 de Noviembre de 2017

    personal de las fuerzas armadas, empleados civiles, jornada laboral, sobresueldo por título profesional, reintegro, presunción de conocimiento de la ley, buena fe

    ... se concluyó que por no haber dado cumplimiento cabal a su jornada laboral durante los años 2013 a 2015, procede que reintegre las remuneraciones ...buena fe, según expresa, y en el convencimiento que se regía por el decreto ...
  • Sentencia nº Rol 4654-18 de Tribunal Constitucional, 8 de Agosto de 2019

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Ingeniería y Construcción Vera S.A. respecto del inciso primero del artículo 470 y del inciso final del artículo 473, del Código del Trabajo, en los autos ejecutivos laborales, de que conoce el Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de Concepción, bajo el RIT J-74-2016, RUC 16-3-0285601-3.

    ... autos ejecutivos laborales, de que conoce el Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de Concepción, bajo el RIT J-74-2016, RUC 16-3-0285601-3. ... concentración, inmediación, impulso procesal de oficio, celeridad, buena fe, bilateralidad de la audiencia, y gratuidad, que informan el ...
  • Sentencia nº Rol 3016 de Tribunal Constitucional, 9 de Mayo de 2016

    (3026-16 CPT acumulados). Requerimiento de inconstitucionalidad presentado por un grupo de Parlamentarios respecto de las normas que indica contenidas al proyecto de ley que moderniza el sistema de relaciones laborales, introduciendo modificaciones al Código del Trabajo, correspondiente al boletín N° 9835-13.

    ... de trabajo y su protección, siendo propia de la relación laboral la negociación colectiva, cumpliendo ésta el fin de articular demandas ...A juicio de la Primera Mandataria, tanto el interés común como la buena fe, inherentes a la negociación colectiva, exigen conocer información ...
  • Sentencia nº Rol 5152-18 de Tribunal Constitucional, 26 de Noviembre de 2019

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Cencosud Retail S.A., respecto de las frases que indica, contenidas en la parte final del inciso primero del artículo 429, y en el inciso quinto del artículo 162; y de los incisos sexto, séptimo y octavo, del mismo artículo 162, todos, del Código del Trabajo, en los autos caratulados “Rayo con Maule Seguridad Privada S.

    ... Maule Seguridad Privada S.A.”, sobre procedimiento de cobranza laboral, seguido bajo Rol C-72-2010, del Juzgado de Letras del Trabajo de Temuco, ..., toda vez que del pago de las respectivas cotizaciones pende en buena medida un correcto funcionamiento del sistema de seguridad social, que ...
  • Vigente Código Civil
    ... restitución serán considerados los demandados como poseedores de buena fe, a menos de prueba contraria. 6ª. El haber sabido y ocultado la ...8. Las indemnizaciones legales y convencionales de origen laboral que les correspondan a los trabajadores, que estén devengadas a la fecha ...
  • ORD. N°414 24 de Enero de 2017. El sostenedor de un establecimiento educacional particular subvencionado conforme al D.F.L.N°2 de 1998 del Ministerio de Educación se encuentra facultado para pactar extensiones horarias, con su personal docente y asistente de la educación, debiendo en todo caso dicha facultad ser ejercida conforme al principio de la buena fe objetiva...

    Estatuto Docente; Corporación Municipal; Extensión horaria; Modificación de contrato de trabajo; Mutuo acuerdo; Buena fe; El sostenedor de un establecimiento educacional particular subvencionado conforme al D.F.L.N°2 de 1998 del Ministerio de Educación se encuentra facultado para pactar extensiones horarias, con su personal docente y asistente de la educación, debiendo en todo caso dicha facultad

    ... en todo caso dicha facultad ser ejercida conforme al principio de la buena fe objetiva consagrado dentro de nuestro ordenamiento jurídico laboral en el artículo 1546 del Código Civil. ANT.: 1) Acta de comparecencia de 09.01.2017, de Nancy Valezka Arnez, Presidenta del Sindicato de ...
  • Sentencia nº Rol 9185-20 de Tribunal Constitucional, 6 de Mayo de 2021

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Seguros de Vida SURA S.A., respecto de la frase “Acogida la acción, e incoada en el tribunal, no podrá alegarse por ninguna de las partes el abandono del procedimiento”, contenida en el artículo 4 Bis, inciso segundo, de la Ley Nº 17.322, que establece normas para la cobranza judicial de cotizaciones, aportes y multas de las

    ...-0, RIT N° P-10941-2013, SEGUIDOS ANTE EL JUZGADO DE COBRANZA LABORAL Y PREVISIONAL DE SANTIAGO.  . VISTOS:. Que, con fecha 26 de agosto de ... procedimiento laboral, tornando incompatibles con los principios de buena fe, de irrenunciabilidad de los derechos y el principio protector del ...
  • Sentencia nº Rol 3005 de Tribunal Constitucional, 22 de Noviembre de 2016

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Minera Centinela respecto del inciso primero del artículo 470 y del inciso final del artículo 473 del Código del Trabajo, en los autos RIT J-550-2015 del Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de Santiago, de que conoce actualmente la Corte de Apelaciones de Santiago, por recurso de apelación, bajo el Rol N° 25-2016 de...

    ... Minera Centinela” sustanciada por el Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de Santiago (RIT J-550-2015), actualmente pendiente ante la ... concentración; inmediación; impulso procesal de oficio; celeridad; buena fe; bilateralidad de la audiencia; y gratuidad que informan el ...
  • Sentencia nº Rol 8843-20 de Tribunal Constitucional, 12 de Noviembre de 2020

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por RENDIC Hermanos S.A. respecto de los artículos 429, inciso primero, frase final; y 162, incisos quinto, oración final, sexto, séptimo, octavo y noveno, del Código del Trabajo, en el proceso RIT C?1473-2013, RUC 13-4-0013765-4, seguido ante el Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de Santiago.

    ...-4-0013765-4, RIT C-1473-2013, SEGUIDOS ANTE EL JUZGADO DE COBRANZA LABORAL Y PREVISIONAL DE SANTIAGO, EN ACTUAL CONOCIMIENTO DE LA CORTE DE ..., toda vez que del pago de las respectivas cotizaciones pende en buena medida un correcto funcionamiento del sistema de seguridad social, que ...
  • Sentencia nº Rol 8907-20 de Tribunal Constitucional, 5 de Noviembre de 2020

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Salcobrand S.A. respecto de los artículos 429, inciso primero, frase final; 162, incisos quinto, oración final, sexto, séptimo, octavo y noveno; todos, del Código del Trabajo, en el proceso RIT C-30-2013, RUC 12-4-0039414-6, seguido ante el Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de Valparaíso, en actual conocimiento de la

    ... C-30-2013, RUC 12-4-0039414-6, SEGUIDO ANTE EL JUZGADO DE COBRANZA LABORAL Y PREVISIONAL DE VALPARAÍSO, EN ACTUAL CONOCIMIENTO DE LA CORTE DE ..., toda vez que del pago de las respectivas cotizaciones pende en buena medida un correcto funcionamiento del sistema de seguridad social, que ...
  • Sentencia nº Rol 7400-19 de Tribunal Constitucional, 3 de Marzo de 2020

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Carnes Ñuble S.A respecto de la frase final del inciso primero del artículo 429, y del artículo 162, inciso quinto, oración final, e incisos sexto, séptimo, octavo y noveno, todos, del Código del Trabajo, en los autos RIT C-432-2010, caratulados “Ibañez con Guardias Asociados S.A.”, sobre cumplimiento laboral,...

    ... “IBAÑEZ CON GUARDIAS ASOCIADOS S.A.”, SOBRE CUMPLIMIENTO LABORAL, SEGUIDOS ANTE EL JUZGADO DE COBRANZA LABORAL Y PREVISIONAL DE SANTIAGO. ..., toda vez que del pago de las respectivas cotizaciones pende en buena medida un correcto funcionamiento del sistema de seguridad social, que ...
  • Sentencia nº Rol 5367-18 de Tribunal Constitucional, 8 de Agosto de 2019

    Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad presentado por Alpha Ascensores Servicio Técnico S.A. respecto del artículo 470, inciso primero, y del 473, inciso final, del Código del Trabajo, en los autos caratulados “Silva con Munita”, de que conoce la Corte de Apelaciones de Santiago, por recurso de apelación, bajo el Rol N° Laboral Cobranza – 2175-2018.

    ... de Santiago, por recurso de apelación, bajo el Rol N° Laboral Cobranza – 2175-2018.  . Precepto legal cuya aplicación se impugna. El ... concentración, inmediación, impulso procesal de oficio, celeridad, buena fe, bilateralidad de la audiencia y gratuidad, que informan el ...
  • Demanda (Tutela laboral. Vulneración garantía. Integridad Psíquica)
    ... se constatan en las constantes réplicas del Gerente arguyendo que esta sería la única opción para no decepcionar a quienes aún tenían una buena opinión sobre mi persona, puesto que los trabajadores que ya conocían la situación, nunca probada ni acreditada por medios suficientes, ya ...
  • Dictamen nº 59273 de Contraloría General de la República, de 26 de Septiembre de 2012

    Cese extemporáneo por érronea información proporcionada por el Servicio que afectara a peticionarias del bono post laboral y que provocara un perjuicio a esas exservidoras, que actuaron de buena fe y en el convencimiento de haber procedido dentro de un ámbito de legitimidad, debe ser corregido, si se cumplen los requisitos para ello.

    ... ley N° 20.305, en su inciso primero, otorga un bono de naturaleza laboral por la suma mensual que señala, para el personal que a la fecha de su ... no puede provocar un perjuicio a esas exservidoras, que actuaron de buena fe y en el convencimiento de haber procedido dentro de un ámbito de ...
  • Corte Suprema, 27 de octubre de 2005. Muñoz Vilches, Paola Andrea con Inmobiliaria El Rebaño Limitada (casación en el fondo)

    DOCTRINA: La denominada Teoría de los Actos Propios, basada en la noción que a nadie le es lícito ir contra sus actos anteriores que expresan su voluntad y definen su posición jurídica en una materia determinada, y que se funda, en definitiva, en el principio más general de la buena fe, tiene plena cabida en el Derecho Laboral. La demandante adoptó anticipadamente la decisión de regresar a sus

    ... por el demandado, debido a la antigüedad de la relación laboral entre las partes. Agrega que la dependiente también tenía la alternativa ... y que se funda, en definitiva, en el principio más general de la buena fe, la que, ciertamente, tiene plena cabida en el ámbito laboral de que ...
  • Vigente Ley núm. 20940, publicada el 08 de Septiembre de 2016. MODERNIZA EL SISTEMA DE RELACIONES LABORALES
    ... de empresa o de establecimiento de empresa gozarán de fuero laboral desde los diez días anteriores a la celebración de la respectiva ...Artículo 303.- Partes. Las partes deben negociar de buena fe, cumpliendo con las obligaciones y plazos previstos en las ...

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